הבקשה שלך עבור מכתב ההעברה הוא ההזדמנות שלך לאבטח את התמיכה של הבוס שלך להעברה ולקבל הפניה חיובית לפני שעזב את המיקום הנוכחי שלך. לפיכך, חשוב לציית למדיניות של החברה בנוגע להעברות עבודה, כולל המידע שאתה צריך לספק והאופן שבו אתה מספק את המידע. לדוגמה, מדיניות החברה עשויה לבקש ממך לציין את הסיבה שברצונך להעביר את ההעברה. אם כן, אתה יכול המדינה את העבודה החדשה היא יותר מיושר עם הרקע שלך ואת מטרות הקריירה מאשר המיקום הנוכחי שלך.
$config[code] not foundצור מכתב בקשת העברה גם אם הדרישה היחידה של החברה שלך היא שתשלים טופס בקשה להעברה. כתוב את המכתב לבוס שלך כדי להביע את העניין שלך במיקום מסוים מתאר את הכישורים הרלוונטיים שלך.
התחל לחבר את מכתב הבקשה על ידי הזנת תאריך המכתב ואת פרטי הקשר שלך ושל הבוס שלך. פרטי הקשר כולל שם, כתובת, עיר, מדינה, מיקוד, מספר טלפון וכתובת דוא"ל.
הזן ברכה שלך או ברכה רשמית. ההמלצה יכולה ללבוש צורות שונות, כגון "גברת ג'ונס היקרה", "מרי ג'ונס היקרה", או, אם אתה מכיר את הבוס שלך היטב, "מרי היקרה." עקוב אחר ההמלצה בפסיק או במעי הגס וחלל להפריד את ההצדעה מגוף המכתב.
כתוב את הפסקה הראשונה של הגוף של המכתב, אשר קובע למה אתה כותב. עבור העברת עבודה, המדינה את התפקיד ואת המחלקה ואת הסיבה לבקשה להעברה. כמו כן, כולל מידע שמעניין את הבוס שלך בנוגע ליישום שלך או לתהליך הבקשה, כגון תאריך ההתחלה.
להבהיר את הסיבות לבקשה להעברת העבודה בפסקה השנייה של המכתב. ציין את האישורים שלך, את התפקידים ששיחקת עבור החברה, את הקביעות שלך, כמו גם את ההישגים שלך ולהתייחס למידע זה למקום שאתה מחפש. כמו כן המדינה איך להעביר ייהנו לחברה. התראה על הבוס שלך על התיעוד התומך, כגון קורות החיים שלך ואת הערכות הביצועים, כי יש לך המצורפת למכתב.
המדינה את הפעולות שאתה רוצה הבוס שלך לקחת את הפסקה השלישית של המכתב. להיות ברור לגבי הבקשה שלך ספציפי לגבי איך הבוס שלך יכול לתמוך בקשתך להעברה. לדוגמה, הבוס שלך עשוי לפנות למנהל ולאשר את תמיכתו בהעברה. הרחב את ההערכה שלך לגבי הדרכים הרבות שבהן הבוס שלך תמך בך בעבר, וכן את סקירת בקשת ההעברה שלך. שאל את הבוס שלך כדי להגיב לבקשה שלך לפי תאריך מסוים.
סגור את המכתב שלך עם "בכבוד רב" או את הביטוי "בברכה" ואחריו פסיק ושמך.
רשום את שמך אם תשלח את המכתב בדואר. אם המכתב הוא מסמך דוא"ל, כלול את פרטי הקשר שלך לאחר השם שלך
בדוק את המכתב שלך עבור שגיאות, לחתום עליו לצרף את המסמכים התומכים. שלח אותו באופן אישי או באמצעות דואר פנימי או חיצוני, בהתאם למדיניות החברה שלך.
צור קשר עם הבוס שלך כדי לתזמן פגישה מעקב אם היא לא יצרה לך בתוך שבוע.
עצה
להודיע על הבוס שלך הרצון להעביר רחוק ככל האפשר.
