כיצד משלים עמית לעבודה הבוס שלהם

תוכן עניינים:

Anonim

מחמאה הולכת דרך ארוכה במקום העבודה, במיוחד כאשר אתה מדבר עם הבוס של מישהו. תחנונים יכולים לבוא בכל הצורות והגדלים, מלהזכיר את מוסר העבודה של מישהו לשבח את הדרך בה הוא מתמודד עם לקוחות. לעתים קרובות, ראש המשרד יזכור מחמאות כאשר שוקלים קידום ולהגדיל את העלויות. אבל מעל לכל, מחמאות לעודד חיוביות במקום העבודה, אשר מרוויח את כולם.

$config[code] not found

השלם את איכות העבודה של עמיתך כאשר היא מתאימה. הבוס שלך יעריך את התפוקה במקום העבודה. לדוגמה, "הדו"ח של אבי היה יסודי ומדויק, היא באמת עשתה עבודה טובה".

רשום לעצמך את מוסר העבודה החזק של עמיתך לעבודה. הבוס שלך רוצה לשמוע כי העובדים שלה עובדים קשה בעוד על השעון. נסו משהו כמו, "בוב באמת יש לו הרבה שעות מאוחר במשרד, הוא פשוט לא לפרוש עד העבודה נעשה."

לשבח את היכולת של עמית לעבודה להתמודד עם עמיתים. עבודה טובה עם אחרים היא תכונה חשובה בזמן במשרד. צניעות, מחויבות ויושר הם תכונות מכובדות בדרך כלל בעבודה.

השלם את היכולת של עמיתך להתמודד עם לקוחות. לכל היותר חברות, אומר כי הלקוח תמיד צודק מחזיק נכון. הבוס שלך רוצה לשמוע כי העובד שלו מייצג את החברה היטב.

עצה

תמיד לכלול דוגמאות ספציפיות עם המחמאה שלך. חשוב לא להיראות מעורפל או לא כנה.

אזהרה

היזהר לא לתת מחמאות "יד ביד", או מחמאות כי יכול להיות מתפרש פוגע. הערה מעליבה מקזזת כל מחמאות שאתה יכול לתת.