יש הרבה כסף על מערכת הבריאות, וכמו כל עסק אחר, טיפול רפואי צריך מנהלים לנהל את היום יום פעולות של מתן שירותי בריאות. ניהול הטיפול הרפואי הוא תחום שבו מנהלים, מנהלים ועובדים אחרים מספקים שירותי ניהול לענף הבריאות. עובדים אלה ניתן למצוא בבתי חולים, במכוני טיפול לקשישים, ובכל מקום שבו ניתנים שירותי בריאות וצריכים להיות מנוהלים.
$config[code] not foundתפקידים ואחריות
מנהלי שירותי הבריאות מבלים את רוב זמנם בהתמודדות עם הצרכים העסקיים השונים של מתקן הבריאות שבו הם עובדים. בין אם זה שילוב טכנולוגיה חדשה לתוך המתקן, ניהול מחלקות ספציפיות בתוך הארגון או פיקוח על עניינים פיננסיים, הם קשורים באופן הדוק עם הפעילות היומיומית של תעשיית הבריאות. מנהלים מתחילים יפקחו לעתים קרובות על מחלקה, כגון חשבונאות, פיזיותרפיה, מערכות מידע או תחומים אחרים. מנהלים מנוסים יותר יכולים לפקח על מחלקות מרובות ולנהל בית חולים שלם, בית אבות או אפילו מתקנים מרובים.
סביבת עבודה
רוב מנהלי הבריאות עובדים בסביבה משרדית נוחה. שעות עבודה רבות נמשכות, במיוחד בסביבות שבהן נדרשות פעולות מסביב לשעון. כמה מנהלי הבריאות יכולים לבלות הרבה זמן נסיעה, כגון אלה שעובדים עבור חברות עם מתקנים רבים הממוקמים בתחומים שונים. מנהלים ברמה העליונה יכולים לעתים קרובות לבלות שעות ארוכות, לילות וסופי שבוע עובד.
וידאו של היום
הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתילחינוך והדרכה
כמו מנהלי עסקים אחרים, מנהלי הבריאות חייבים להיות מנוסים ובעלי ידע עם העקרונות המעורבים בניהול אנשים וארגונים. משרות ברמת הכניסה בתחום זה דורשות בדרך כלל לפחות תואר ראשון במינהל עסקים, ניהול שירותי בריאות ותחומים דומים. ניהול ברמה העליונה בדרך כלל דורש תואר שני יחד עם ניסיון עבודה רלוונטי. מנהלי סיעוד חייב להיות מורשה על ידי המדינה שלהם, בעוד מנהלים אחרים עשויים לדרוש הסמכה נוספת והדרכה.
מיומנויות
מנהלי שירותי הבריאות חייבים לא רק בסיס ידע רחב על תעשיית הבריאות, אבל הם חייבים גם להיות מסוגלים לפקח ולנהל עובדים מרקע רחב. תיאום פעילותם של רופאים, אחיות, צוות תמיכה וכל מי שמעורב בתהליך הבריאות דורש מיומנויות מנהיגות ומוטיבציה, כמו גם יכולת לתכנן ולתקשר בצורה יעילה. מנהלי מערכות הבריאות חייבים להיות מיומנויות בין-אישיות מצוינות וקבלת החלטות.
משרות ושכר
הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה מעריכה כי כ -283,000 משרות של שירותי בריאות התקיימו בשנת 2008. בין 2008 ל -2018, משרות אלה צפויות לצמוח מהר יותר מהממוצע, עם הזדמנויות עבודה טובות לבעלי ניסיון מקצועי ניהולי. עובדים אלה הרוויחו משכורת ממוצעת של כ 80,000 $ בשנת 2008, עם 10% העליון מרוויח מעל 137,000 $ בשנה.
2016 נתוני השכר למנהלי שירותי הבריאות והבריאות
מנהלי שירותי הבריאות והרווחה הרוויחו משכורת שנתית ממוצעת של 96,540 דולר ב -2016, לפי נתוני משרד העבודה האמריקני. בקצה הנמוך, מנהלי שירותי הבריאות והרווחה הרוויחו משכורת של 25% של 73,710 $, כלומר 75% הרוויחו יותר מסכום זה. השכר באחוזים ה -75 הוא 127,030 $, כלומר 25% מרוויחים יותר. בשנת 2016 הועסקו בארה"ב כ - 352,200 עובדים כמנהלי שירותי רפואה ובריאות.
