חשיבותה של בטיחות במקום העבודה

בטיחות במקום העבודה היא חיונית למתן סביבה בטוחה שבה העובדים יכולים לעבוד עם סיכון מינימלי לבריאותם. תאונות בעבודה יכולות לגרום לפציעות ולמוות. מניעת תאונות אלה דורשת מאמץ של כל העובדים בארגון. קיים מקום עבודה רב של סיכונים, לרבות סיכונים הנובעים מטעויות אנוש ותקלות מכניות.ארגון חייב להשתמש בשילוב של אימון בטיחות ופרוטוקולי בטיחות כדי למנוע כמה פציעות עובדים ככל האפשר.

$config[code] not found

אחריות המעביד

מעסיקים חייבים לקחת ברצינות בטיחות במקום העבודה. מחלקת הבטיחות התעסוקתית והבטיחות של ארה"ב (OSHA) מספקת משאבים לניהול בטיחות ומניעת פציעות ספציפיות ומחלות. המעסיק אחראי על פיתוח מדיניות ונהלים למניעת פציעות במקום העבודה. OSHA מספק סטנדרטים לכל הארגונים, כולל עסקים קטנים, כמו גם תקנות ספציפיות על ידי התעשייה (למשל, longshoring).

הגנת המעסיק

מדיניות ונהלי בטיחות חייבים לכלול מערכת תיעוד מפורטת, כולל הכשרה של העובדים, ציוד בטיחות, בדיקות בטיחות, תיעוד פציעה ודיווח על נזק. המעסיק חייב לשמור רשומות מדויקות ולעשות דוחות סוכנויות המתאימות (כולל OSHA). מניעת הפגיעה בסטנדרטים של OSHA מגנה גם על המעסיק מכמה חשיפות משפטיות. לבסוף, צמצום הפציעות במקום העבודה גם חוסך את המעסיק על עלויות תביעות פיצויים של העובד.

וידאו של היום

הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיל

אחריות העובד

לכל עובד תפקיד חשוב בהבטחת ביטחונה האישי למניעת פציעה, מחלה או מוות מתאונת עבודה. כדי לשמור על מקום עבודה בטוח, העובדים חייבים להשלים את ההכשרה לבטיחות חובה, לבצע בדיקות, רשימות בטיחות שלמות ולעקוב אחר פרוטוקולי בטיחות בעקביות בעבודה. עבור ארגונים רבים, האחריות של העובד כוללת גם להגיע לעבודה מוכן לבצע משימות ללא פגיעה של אלכוהול או סמים.

הגנת העובד

תוכנית הבטיחות הכוללת של המעסיק, כולל הכשרה, פרוטוקולים ותיעוד, משמשים להגנה על העובד. כאשר העובד עומד בסטנדרטים של בטיחות מתוחזק על ידי הארגון, הוא מבצע עבודה בסביבת עבודה בטוחה. העובד מוגן גם בארגונים רבים (עם יותר ממספר העובדים המוגדרים בחוק) על ידי ביטוח הפיצויים של העובד. במקרה של פציעה או מוות, העובד או הנהנים שלו יקבלו פיצוי בגין הפסדים שנגרמו לתפקיד במסגרת תגמולי העובד הזמינים.

לשים את הכל ביחד

על פי נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה של ארה"ב (BLS), "כ -3.8 מיליון (94.8%) מתוך 4 מיליון מקרי הפציעה והמחלות התעסוקתיים הלא-פטאליות ב -2007 היו פציעות - מתוכם 2.6 מיליון (69.6%) התרחשו בענפי השירותים שהעסיקו 79.5% מכוח העבודה של התעשייה הפרטית שמכוסה בסקר זה ". (ראה הפניות 2)

מקום עבודה בטוח לכולם. מעסיקים ועובדים לעבוד יחד כדי להבטיח את כל העובדים מוגנים מפני פגיעה. הם נהנים מהגנה אפשרית של ביטוח תגמול עובדים במקרה של תאונת עבודה או חשיפה. כאשר כל העובדים והמנהלים עובדים על מנת לעקוב אחר פרוטוקולי בטיחות ותיעוד מלא, הארגון כולו מקיים תרבות של בטיחות במקום העבודה.