הדף החתום של העתק הסקירה שקיבלתי מאובונטו: סיפור מעורר השראה על מסורת אפריקאית של עבודת צוות ושיתוף פעולה אמר " איוונה - אהבה את העבודה שלך, שמור את זה סאווה בונה - בוב נלסון. " קיבלתי עותקים חתומים בעבר, אבל לא הייתי בטוח מה סאווה בונה היה. הייתי צריך לקרוא את הספר כדי לגלות (עוד על כך מאוחר יותר).
בוב נלסון, מחבר רב המכר של 1001 דרכים לגמול עובדים, וסטיבן לונדין, מחבר רב המכר של דג, יש לשים את הראש ואת החוויות יחד ויצר רומן עסקי זה ייתן לך תואר MBA של תובנות ניהול כמה שעות לוקח לקרוא את הספר.
מה זה אובונטו ? אני בגלל שאנחנו
"באפריקה יש מושג המכונה אובונטו - התחושה העמוקה שאנו אנושיים רק באמצעות האנושיות של אחרים; כי אם אנחנו כדי להשיג משהו בעולם הזה זה יהיה במידה שווה להיות בשל העבודה וההישגים של אחרים. "- נלסון מנדלה
אובונטו הוא סיפורו של ג'ון פיטרסון. ג'ון היה תמיד עובד נהדר בבולס-אי, אבל כשהתקדם לניהולה, התברר לו שהוא עומד בפני אתגרים רבים יותר מכפי שהתמקח. לא רק זה, אלא גם חייו הפרטיים התמוטטו. כשיורד גשם זה זולג.
ואז מגיע סיימון, סטודנט צעיר מדרום אפריקה. כאשר סיימון שומע את התסכול של ג'ון על הצורך לבוא בסוף השבוע, הוא מדלג על גמר המכללה שלו לבוא בשבת כדי לעזור לג 'ון לסיים כמה ניירת גרועה. כשג'ון שואל אותו למה, אומר סיימון בפשטות, "זו אובונטו." זמן קצר לאחר מכן, ג'ון הופך לתלמידו של סיימון בדרך של אובונטו.
כפי שיהיה מזל, בולסאי מנהלת תחרות, וסימון הוא אחד הזוכים בפרס הגדול - נסיעה לדרום אפריקה. ג 'ון, סיימון ועוד כמה עובדים BullsEye לצאת למסע של החיים וללמוד את עקרונות אובונטו ממקור ראשון. הם חוזרים עם תוכנית ועד מהרה BullsEye הוא הפך והוא לא רק מקום מצוין לעבוד, אבל הוא הצליח גם כן.
כיצד לקרוא את הספר הזה
כמו רומנים עסקיים רבים, אתה לא רוצה לקרוא את זה כאילו זה היה יצירת אמנות שייקספירית. זו לא מטרתה. קרא ספר זה כאלגוריה. כאשר אתה קורא את השיעורים ואת החוויות של הדמויות, להסתכל פנימה ולראות מה השיעורים שאתה יכול ללמוד. המחברים כוללים קווי מתאר והערות הדמויות שנעשו כי אתה יכול להשתמש כהשראה.
כמה שיעורים מהספר
דבר אחד אני באמת אוהב את הספר הוא תיבות החוצה- out out מפוזרים. כל אחד מהם כולל עיקרון אובונטו שאפשר לחשוב עליו ולהרהר בו. הנה כמה דוגמאות:
- אנחנו מספרים לעצמנו סיפורים כדי להסביר את האירועים בחיינו. החיבור לאחרים מספק הזדמנות הכרחית לאתגר את הסיפורים שעשויים לפגוע בביצועים שלנו ולעכב את צמיחתנו.
- אובונטו לא מתכוון לכבד עבודה רעה; זה אומר כיבוד האדם שעושה את העבודה.
- כל עוד יש עובדים שחושבים על עצמם כעל אנשים קטנים, העבודה של אובונטו לא נעשתה.
אני לא יודע עליך, אבל עבור כל כדור אני יכול לחשוב על דוגמה של זמן או מקום שבו הייתי יכול ליישם כל אחד מהעקרונות האלה. למעשה, אני מזהה שזה לא מאוחר מדי לחזור אל האנשים שהיו מושפעים מעשים שלי ולהכיר בעבודתם.
מי צריך לקרוא אובונטו?
אובונטו הוא לא רק עבור בעלי עסקים או אנשי מקצוע HR. אם אתה מתנדב או מעורבים בכנסייה או בארגונים בבית הספר, תמצא הרבה ערך אובונטו. למעשה, דרך מצוינת להביא את הצוות שלך קרוב יותר לפני תחילת הפרויקט היא לקבל את כולם עותק, לקחת את סוף השבוע כדי לקרוא אותו, ולאחר מכן לדבר על איך תוכל להשתמש בעקרונות לעבוד יחד.
מה זה סאווה בונה ואיך אתה צריך להגיב?
פתחתי את הסקירה הזאת בכך שסיפרתי לך שבוב נלסון חתם על הפתק שלו ב"סאווה בונה ". סאווה בונה הוא ביטוי אפריקאי שפירושו" אני רואה אותך ". הוא מכיר בזיקה שאנו חולקים כבני אדם. התגובה הנכונה ל"סאווה בונה "היא לחייך בצורה רחבה ולומר" סיקונה "- כלומר" אני כאן ". זה מזכיר לי את ברכת" נמאסטה ", שפירושה" אני רואה את האור שבתוכך ".
אחת ממחשבות הפרידה בספר היא שהצעד הראשון לקראת אובונטו הוא הכרת תודה והכרה בקשרים שאנו חולקים.
אובונטו הוא ספר כיף אתה יכול לקרוא במהירות כדי ללמוד שיעורים אשר ידריך אותך לכל החיים של עבודה עם אנשים. סיקונה.
4 תגובות ▼
