מיליון סטארטאפים המציעים משרות טובות

Anonim

במאמר שפורסם באחרונה ב"ניו יורק טיימס "טען תומס פרידמן כי" אובמה צריך להפוך את מרכז נשיאותו לגייס מיליון חברות סטארט-אפ חדשות שלא רק ייתנו לנו עבודות כביש זמניות, אלא עבודות טובות וממושכות ששומרים על אמריקה שיא הטכנולוגיה."

פרידמן לא אומר איך הנשיא היה עושה את זה, אבל במקום זאת כותב "אובמה צריך להפגיש את החידושים המובילים במדינה ולשאול אותם:" מה חקיקה, מה תמריצי מס, אנחנו צריכים עכשיו לשכפל את כולכם מיליון פעמים מעל '- ולעשות את זה בראש סדר העדיפויות שלו. השראה, התחדשות והעצמת סטארט-אפ אמריקה היא יריית הירח שלו ".

$config[code] not found

זה נשמע נהדר לקרוא למיליון חברות חדשות שיוצרות עבודות טובות, אבל כמה קשה יהיה לעשות?

אני הולך לנסות להעריך את מספר האמריקאים שהיו צריכים לנסות להתחיל עסק משלהם להניב מיליון חברות הזנק שנותנות לנו עבודה טובה.

כדי לעשות זאת אני צריך להשאיר בצד חלק מה שמר פרידמן אמר והגדיר הגדרות מאחורי כל השאר. בואו נתחיל עם מה שאני צריך להתעלם. זה יהיה נהדר ליצור סטארט-אפים ש"ישמרו את אמריקה על חוד החנית ". למרבה הצער, השמירה של אמריקה על חוד החנית היא לא משהו שניתן לכמת בקלות, אז אני לא מתכוון לדרוש את החלק הזה.

אני מתכוון להגדיר "משרות טובות" כבעבודות (התפקיד, לא האדם שבתוכו) שנמשך לפחות חמש שנים ולשלם לפחות כמו העבודה הממוצעת בחברות קיימות. זו אמנם הגדרה שרירותית של עבודה טובה, אבל אני צריך להגדיר את המושג למדוד אותו.

כדי ליצור מיליון חברות סטארט-אפ שנמצאות בעוד כחמש שנים, אנחנו צריכים להתחיל היום 2.22 מיליון חברות, כי רק 45% מהעסקים החדשים חיים חמש שנים.

כדי ליצור מקומות עבודה מ start-up, יזמים צריכים ליצור עסקים המעסיק. (עסק שאינו מעסיק עשוי להעסיק את המייסד שלו, אך אם המייסד מנהל את העסק החדש במקום העבודה הישנה שלו, אז לא נוצרו משרות נטו.) על פי מחקר של פול ריינולדס, אשר בוחן את המחקר פאנל של יזמות דינמיקה, הסקר הארצי מייצג של האוכלוסייה בגיל מבוגר של ארצות הברית, רק 19 אחוזים של עסקים חדשים המאמצים להתחיל ליצור עסקים המעסיק. אז אנחנו צריכים 11.7 מיליון עסקים חדשים כדי ליצור מיליון עסקים המעסיק כי יהיה בחיים בתוך חמש שנים.

אבל יש עוד מלכוד. לא כל מי שמתחיל את תהליך הסטארט-אפ מסתיים ביצירת עסק. למעשה, מחקרים של ריינולדס מראים שרק כ -30% מאמצי ההזנק מניבים לחברה תוך 6 שנים. אז אם אנחנו גורם את שיעור ההצלחה ביצירת עסקים חדשים, אנחנו צריכים 39 מיליון אמריקאים להתחיל את תהליך הזינוק עד בסופו של דבר עם מיליון חברות חדשות, כי הם עדיין בחיים העסקת אנשים חמש שנים מאוחר יותר.

(ריינולדס גם אומר שזה לוקח 15 אנשים מתחילים את תהליך הזינוק כדי לקבל חברה המעסיק, באמצעות הערכה זו עולה כי אנחנו צריכים 33,300,000 אמריקאים להתחיל את תהליך ההתחלה עד סוף עם מיליון חברות חדשות, כי הם עדיין בחיים, המעסיקים אנשים חמש שנים מאוחר יותר.)

מה עם איכות העבודות? על פי ניתוח הלשכה לסטטיסטיקה של מסד הנתונים העסקי האורך שלה, כ -29% מהחברות בנות חמש שנים משלמות את השכר הממוצע של עסקים מעל גיל חמש. באמצעות מספר זה, אני מעריך כי אנחנו צריכים כ 134.4 מיליון אמריקאים להתחיל את תהליך הזינוק היום בסופו של דבר עם מיליון עסקים בני חמש שנים העסקת אנשים מעל השכר הממוצע.

מדי שנה כ 14 מיליון אמריקאים מעורבים בתהליך ההפעלה של החברה. אז פרידמן, אובמה, או החדשנים המובילים של אמריקה (או קובעי המדיניות) יכולים כמעט להשיג את מטרתו של פרידמן, אם הם יכולים להבין איך משולש מספר האמריקאים החל עסקים בכל שנה למשך שארית כהונתו הראשונה של הנשיא.

בעוד הרעיון של פרידמן ליצור מיליון חברות סטארט-אפ שיוצרות עבודות טובות וממושכות הוא מטרה נאצלת, זה הרבה יותר קל לומר מאשר להשיג. כמו כל מי שהתחיל חברה יודע, זה לא קל ליצור עסקים שיש להם עובדים לשלם להם יותר השכר הממוצע במדינה הזאת חמש שנים לאחר שהוקם.

16 תגובות ▼