החשיבות של להיות על הזמן לעבודה

כאשר אתה מגיע לעבודה בזמן והם שקולים על הנוכחות שלך, אתה מגדיל את הסיכויים כי הממונה שלך או מנהל עמיתים לעבודה שלך יהיה לראות אותך כמי שמחויב העבודה שלך ואחריות. במקרים רבים, תכונות כמו מהימנות ואמינות בדיוק כמו - אם לא יותר חשוב כמו היכולות הטכניות שלך ואת הכישורים. בעקביות להגיע לעבודה בזמן ממחיש מחויבות והתחשבות עבור האנשים שאתה עובד עם, ואת החברה מעסיקה אותך. היתרונות של הדייקנות כוללים את היכולת שלך לבנות יחסי עבודה חיוביים ופרודוקטיביים עם המנחה שלך ועם עמיתים. זה גם אומר שאתה מקבל תכונות רצויות כי מעסיקים ערך וכי אתה יכול לבצע משימות המשימה שהוקצתה שלך בתוך הזמן המוקצב.

$config[code] not found

דייקנות משפרת את העיסוק שלך

להיות אדם דייקן משפר את העסק שלך. אם היסטוריית העבודה שלך כוללת איחורים והיעדרות מוגזמת (למשל, היעדרות לא מתוכננת, בלתי מבוקשת והפרזה מוגזמת), המעסיק הנוכחי שלך עשוי להניח שאתה לא מעוניין בעבודה או שאינך מחשיב את צרכי האיוש של החברה החשובים. כמובן, ישנם מקרים שבהם האיחור הוא בלתי נמנע, אבל אם יש לך תיעוד של להיות מאוחר, זה לא יהיה מבשר טובות עבור העסקת המתמשכת שלך או הסיכויים שלך לעבודה בעתיד. לדוגמה, במהלך חיפוש עבודה, אתה כנראה ניקוד נקודות עם המגייס או מנהל גיוס אם אתה יכול לדבר על כישורי העבודה שלך, הכשרה והכישורים, ולאחר מכן העליון עם משהו כמו, "ב 10 שנות עבודתי עם ABC החברה, הגעתי בזמן ולעתים קרובות - מעולם לא איחרתי - וגם לא החמצתי יום עבודה בשל מחלה ". מפקחים ומנהלים יעריכו אותך יותר אם אתה דייקן ונוכחים, כי הם ישקלו אותך עובד מהימן ואמין.

להיות על הזמן Sustains טוב יחסי עבודה

היתרונות של הדייקנות כוללים יותר מאשר מקבל סימנים גבוהים מהממונה שלך. עמיתים לעבודה שלך וחברי הצוות יעריכו גם אותך. גם אם אתה לא חלק מצוות או מקבוצת עבודה, סביר להניח שעובדים אחרים מצפים ממך לעבוד בזמן. לדוגמה, נניח שאתה פקידת הקבלה של החברה ואתה אחראי לפתיחת הדלתות העסקיות בכל בוקר, לענות לטלפונים ולנתב שיחות. אם אתה מאחר, זה אומר שמישהו אחר צריך לפתוח את הדלתות העסקיות ולענות על קווי הטלפון עד שתגיע. וגם, אם אתה בסוף מאוחר או מוגזם מדי, זה יכול לסבך את יחסי העבודה שלך עם אחרים. בין אם אתה מבצע את תפקידי העבודה באופן עצמאי או יום העבודה שלך כרוך בעבודה צמודה עם עמיתים לעבודה אחרים, הציפייה היא שתגיע לעבודה בכל יום.

וידאו של היום

הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיל

דייקנות יכול לשפר את ביצועי העבודה שלך

כאשר מנהלי מחלקות ומשאבי אנוש מעצבים תוכניות איוש, שיקול אחד הוא האם כל משרה בתכנית האיוש יכולה להתמלא על ידי עובד במשרה חלקית או במשרה מלאה. הם קובעים האם חובות התפקיד ואחריות ניתן לבצע כראוי ב 40 שעות בשבוע או פחות מזה. לא משנה אם אתה עובד במשרה חלקית או במשרה מלאה, אם אתה בסוף לעבודה, אתה מקטין את משך הזמן שאתה צריך לבצע את המשימות שלך. כאשר איחורים חותך את כמות הזמן שאתה צריך לעשות את העבודה שלך, משהו חייב ליפול דרך סדקים או להישאר שמאלה. כמו כן, על ידי הפחתת כמות הזמן שאתה צריך לעשות את העבודה שלך, אתה מגדיל את הסיכויים כי תוכל לפספס מועדים חשובים פשוט כי אתה לא שם. אם אתה חסר מועדים ולא לסיים את המשימות שהוקצו לך, הביצועים שלך סובל - כל שנגרם על ידי לא להגיע לעבודה בזמן.