כמו רוב האנשים, חשבתי שאני מבין מה הפרעת קשב וריכוז (ADD) היה כל העניין. אחרי הכל, את השיחה על למה כמה ילדים יש באמת קשה להתמקם ולהתמקד בכיתה נמשך כבר מאז 1980.
במהלך השנים, היו לי חברים לכיתה ועמיתים שאובחנו, ובאמצעות אינטראקציות איתם חשבתי שאני יודע מה המצב. זה לא היה עד שהתחלתי לחיות עם beau שלי, רוב, שיש לו ADD, כי התחלתי להעריך באמת את גודל המצב ואיך זה משפיע על חיי היומיום.
$config[code] not foundADD הוא לא על חוסר המיקוד. רוב יכול להיות ממוקד במיוחד. עם זאת, מוקד אינטנסיבי שלו נמשך רק לתקופה קצרה של זמן. ואז, במה שמרגיש כהרף עין, רוב התמקד במשהו אחר … ואז משהו אחר, ואחר-כך משהו אחר: קל לראות למה קשה לעשות דברים. השינוי המתמיד במוקד פירושו שימוש של הרבה אנרגיה בלי לראות הרבה תוצאות. למרבה המזל, ישנם טיפולים עבור ADD. זה מדהים לחלוטין מה ההבדל תרופות ואסטרטגיות התנהגותיות עשו בחיים של רוב. איתם, הוא יכול לשלוט על המיקוד שלו ולהשיג את מטרותיו.
הדבר השני שמצאתי מדהים על כל המצב הזה היה עד כמה זה נראה מוכר. השינויים המהירים במיקוד, חוסר היכולת לראות את המשימה דרך ההתחלה ועד הסוף, את התסכול שמגיע עם אף פעם לא להיות מסוגל להשיג את המטרות הרצויות … ראיתי את כל זה לפני, בין הלקוחות העסקיים הקטנים שלי.
עסקים קטנים להתמקד: הבנת מה קורה
עבדתי עם בעלי עסקים קטנים במשך למעלה מעשרים שנה, ואני יכול לסמוך על יד אחת את המספר שיש להם חזון ברור עבור החברה שלהם. הרבה יותר נפוץ הוא תרחיש שבו היזם יש רעיון טוב ומחליט לרוץ עם זה - הם לא בדיוק בטוח לאן הם הולכים, אבל יש להם מספיק אנרגיה והתלהבות כדי להתחיל דברים.
לאורך הדרך, מתעוררים אתגרים והזדמנויות שונות מציגות את עצמן. תשומת לבו של בעל העסק נמשכת במיליון כיוונים. כל דאגה פונה באור הזרקורים - אבל זה רק רגע קצר ונוצץ לפני שמישהו אחר ייקח את הבמה. אם הארגון יכול להיות מאובחנים עם הפרעה התנהגותית, חברות אלה עשויים להיות קטנים עסקים ADD.
זה חוסר להתמקד עקבית יש השלכות של ממש על העסק. הצמיחה היא לעתים קרובות איטית. כאשר המטרות לא נפגשו, הבעלים להיות מתוסכל. מרגיש כאילו הם נופלים מאחור בשוק יכול להוביל קבלת החלטות תגובתי. במקום להתמקד באסטרטגיה ארוכת טווח, הבחירות נעשות על סמך מה שהמתחרה עושה, buzzwords בתעשייה, או כל פתרון מבריק ומבריק קורה כדי ללכוד את תשומת הלב של הבעלים באותו רגע. זה תהליך אימפולסיבי אשר הופך בקלות להתנהגות עסקית, כמו החלטה אחת רעועה במהירות מובילה אחרת.
האם יש לך עסקים קטנים פוקוס בעיות?
הסתמכות מלאה על אבחון עצמי אינה רעיון טוב בתחום הבריאות. הוא הדין לגבי עסקים. לפני שתחליט על החברה שלך עושה או אין לך עסקים קטנים ADD, זה רעיון טוב לדבר עם אחד היועצים שלך מהימן. דון במטרות שלך עבור החברה שלך, ואת ההתקדמות שעשית להם. אם הדברים לא נעלמו כפי שהיית רוצה, האם חוסר זיהוי של זיהוי חלק מהסיבה לכך?
ADD וניהול כרוך למידה כיצד להיות מודעים יותר של התנהגויות של אחד, כמו גם החלטות אסטרטגיות תהליכים. בעלי עסקים שיש להם קשה לשמור על המיקוד יכול ליהנות משני אלה. פשוט רישום כל הבעיות ללכוד את תשומת הלב שלך במהלך היום יכול להיות תרגיל פתיחת העין.
עסקים קטנים להתמקד: זה עוזר לקבל עזרה
הלמידה לקבל החלטות אסטרטגיות יותר היא תהליך ארוך טווח. אנשים רבים מוצאים את זה מועיל לעבוד עם מאמן עסקי או מורה כדי לפתח חזון ברור עבור החברה שלהם, כמו גם טכניקות באופן עקבי המאמצים להתמקד באופן שיאפשר מטרות ארגוניות להיות מושגת. ללא כוונת רווח ארגונים קטנים לפיתוח עסקים כמו SCORE יכול להיות משאב יקר מאוד אם אין לך מערכות תמיכה אלה כבר במקום.
משאב נוסף הוא אנשי המקצוע שאתה כבר עובד איתם. ספקים וסוכנויות יוכלו לעזור לך להישאר על המסלול גם כן, אבל אתה צריך להיות מוכן לתת להם להזכיר לך מה סדרי העדיפויות שלך ואת מטרות כאמור. תזכורות אלה יכולות להאט את תהליך קבלת ההחלטות מספיק כדי לוודא שברור כי הבחירות שאתה עושה הן בחירות להעביר את החברה שלך לכיוון שאתה רוצה ללכת.
זה אף פעם לא מאוחר מדי לבצע שינויים
אנשים רבים שיש להם ADD מאובחנים עם זה כמו ילדים, אבל רבים לא לגלות מדוע יש להם קשה לשמור על המיקוד עד שהם מבוגרים. החדשות הטובות הן כי זה אף פעם לא מאוחר מדי להתחיל לנהל באופן יזום ADD. הדבר נכון גם עבור עסקים קטנים ADD. גם אם אתה נמצא בעסק במשך שנים רבות, תוכל לבצע שינויים ארגוניים שיביאו לשיפור בביצועים.
תמונה משועממת דרך Shutterstock
