לדבר על מישהו מאחורי הגב שלה יכול לפגוע ביחסים וליצור חוסר אמון, במיוחד כאשר זה הבוס שלך. לא רק אתה יכול לשים את העבודה שלך בסיכון, אתה מסתכן המלצה רע כאשר אתה מחפש עבודה אחרת. התנצלות כנה יכולה להראות סימן של כוח ואופי רב, ולכן חשוב לקבל את זה נכון אם אתה מקווה לקבל סליחה לרפא את המבוכה שניכם סובלים.
$config[code] not foundלהתנצל מיד
להתקרב הבוס שלך להתנצל על מדבר עליו. להיות ספציפי התנצלות שלך. תגיד לו שאתה מצטער על מדבר עליו מאחורי גבו ולהתנצל על שפגעתי בו או לגרום לו מבוכה. על ידי להיות ספציפי, אתה נותן הבוס שלך יודע שאתה מבין את מהות העוול שלך ואתה מוכן לעשות את זה נכון. "פסיכולוגיה היום" קובע כי על ידי כך אתה מחדש את הקרקע מוסרי משותף ואתה מאשר כי יש לך את הבוס יש ערכים דומים. אתה יכול גם לשלוח מכתב התנצלות אם אתה מרגיש חרדה מאוד לדבר איתו פנים אל פנים. כתובת המכתב הבוס שלך, כוללים התנצלות שלך בגוף לחתום את שמך. גם אם אתה לא מתכוון לומר את ההתנצלות באופן אישי, כדי להיות בטוח לספק אותו באופן אישי.
להציע הסבר
לספק הסבר למה אתה מדבר על הבוס שלך מלכתחילה. אם היית עייף או מתוסכל או אם אתה נתקל בבעיות עם עובד אחר, תן הבוס שלך יודע כי התנהגות זו לא היתה הדרך הרגילה שלך של משחק ואתה לא אתן לזה לקרות שוב. אתה צריך להראות שאתה מבין את הרגשות של הבוס שלך ואתה באמת מרגיש רע, או אחר ההתנצלות שלך יישמע מזויף. לדוגמה, להסביר לבוס שלך היית לחוץ מאוד על פרוייקט האחרונות ואתה הרגישה כי על ידי דיבור עליו אתה לוקח קצת את הלחץ את עצמך.
וידאו של היום
הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיללקבל אחריות
אל תאשים מישהו על פעולותיך אלא על עצמך. שאל אם יש משהו שאתה יכול לעשות כדי להפוך את המצב טוב יותר. אם הבוס שלך רוצה שתפנה אל האדם שדיברת איתו כדי לעשות את זה נכון, אז תתנצל בפני מי שהיה לך את השיחה ותסביר שטעית. התנצלות טובה צריכה לגרום לך להרגיש אשם ולגרום לך לסבול, מציע "פסיכולוגיה היום". זה גם מראה שאתה באמת כועס עם עצמך על האירוע.
תסלח לעצמך
כאשר הבוס שלך מקבל את ההתנצלות שלך ואתה עושה את המצב הנכון איתו, אתה חייב ללמוד לסלוח לעצמך. על פי אוניברסיטת מסצ'וסטס, עליך ללמוד לשחרר את האשמה על מנת להתקדם ולהתחיל לבנות אמון במערכת היחסים שוב. ליצור תוכנית פעולה לא לתת את האירוע לקרות שוב. להתחייב ללכת משם כאשר אתה שומע אחרים מרכלים, בין אם זה על הבוס שלך או כל אחד אחר.
