איחוד מייצג נושאים חברתיים וכלכליים המשפיעים על מעמד מסוים של אנשים. מספר יתרונות במסגרת ייצוג של אחיות, כוללים שכר גבוה יותר והטבות גבוהות יותר, פנסיה, עלייה בפריון עקב תחושת ביטחון תעסוקתי ואבטחה של הטבות פרישה. עם זאת, האיגודים באים עם חסרונות.
חברות מוגבלת
קוד יחסי העבודה מציין שחברי האיגוד חייבים להיות בעליו של עובד. זה, בתורו, מונע אנשים מסוימים במקצוע הסיעוד - כולל אחיות סטודנטים, אחיות פרטיים, מנהלים ומדריכים סיעוד - מלהיות חברי האיגוד. לאנשים אלה יש זיקה למגזר הסיעודי, אך אין להם אגף מטריה לייצג אותם. כמו האיגודים לשחק תפקיד מפתח לאחד את חברי המקצוע סיעוד, מניעת חברות הפרט, כי הם לא מתאימים את העובד של קוד תיאור קובע קרע בין אנשים אלה ואחיות המועסקים.
$config[code] not foundחוסר אוטונומיה
אחיות אחיות מציגות אחיות עם רשת ביטחון על ידי תמיכה בזכויותיהן וקבלת החלטות מפתח המשפיעות על חיי העבודה שלהן. המושג של ניהול עצמי מאיים על החשיבות של ייצוג אחיות על ידי האיגודים המקצועיים; לכן, האיגודים מתנגדים לניסיונות המעסיקים להגביר את האוטונומיה של האחיות. דבר זה מגביל את האחיזה העצמית ואת כישורי המנהיגות של האחיות; אחרי הכל, הם מסתמכים על גוף גדול יותר כדי להבטיח את זכויותיהם.
קונפליקטים ניהוליים
מעסיקים של אחיות לפעמים להחזיק פרודוקטיביות נתקע עקב ניגודי אינטרסים עם איגוד סיעודי. לדוגמה, ההנהלה לא יכולה בקלות לקבל החלטות ושינויים על סולמות שכר והטבות לגבי העובדים שלהם ללא התייעצות עם האיגוד. מחאות ושביתות בהתנגדות לצעדים כאלה יובילו לבזבוז זמן. מעסיקים לא יכולים בקלות לסיים את העסקתו של אחות האיחוד אשר הביצועים שלה נופל מתחת רגיל, שכן יש התייעצות עם האיגוד, אשר מציע תמיכה לאחות.
אפשרות לא לקבל את התקדמות האחיות
האיגודים המקצועיים עשויים להתנגד לקידום החינוך והניסיון בתחום הסיעוד, אומר סקוט צ'ישולם לאמונט, אחות מוסמכת. עקרון האיגוד מעודד אחיות בכירות להחזיק בתפקידים גבוהים יותר, ללא קשר לקידום האקדמי של אחיות צעירות. דבר זה מגביל את איכות השירות המוצע ומכחיש אחיות בעלות הסמכה אקדמית מתקדמת מחזקת תפקידים שווים או גבוהים יותר לאחיות הבכירות.
נאמנות מחולקת
חברות באיגוד מקצועי מייצגת חוזה בין האחות לבין האיגוד. אי עמידה בכללי והתקנות של האיגוד גורמת לאחות האחראית לפעולה משמעתית כפי שנקבע על ידי האיגוד. האיגוד דורש גם לאחיות לשמור על נאמנותן למעשיה; אם יש שביתה, על האחות להשתתף. זה עושה אחיות אחראים האיגוד המעסיק שלהם.
