כשמדובר קניות באינטרנט, הצרכנים לא תמיד סביר לראות את המוצרים הטובים ביותר ומידע. לפעמים, זה יותר על אילו חברות לשלם עבור החשיפה מאשר על יצירת חוויית משתמש נהדרת. זה המקום שבו Shopswell נכנס.
$config[code] not foundהצוות שואף לשפר את הקניות באינטרנט באמצעות פלטפורמת חברתית שבה הקונים יכולים לתקשר ולגלות מוצרים חדשים. קרא עוד על העסק שמתחת ב- Small Business Spotlight של השבוע.
מה העסק עושה
מספק פלטפורמה חברתית עבור הקונים.
מארק איך, מייסד שותף של Shopswell אמר עסקים קטנים מגמות, "Shopswell הוא היעד המקוון המוביל שבו אנשים יכולים ליהנות לגלות, אושר ושיתוף מוצרים שהם אוהבים. הפלטפורמה מספקת דרך לחברים לדפדף, או ליצור משלהם ניתן לקניה רשימות על כל דבר מן הכריות לזרוק הטוב ביותר להאיר את חדר המגורים, כדי גאדג 'טים טק מגניב להכות את השוק. Shopswell היא לשפר את הדרך שבה חברים לחנות על ידי טיפוח קהילה מהימן שבו הקונים יכולים לעקוב אחד אחרי השני, להגיב ולפרסם ביקורות מוצר אישי כדי לעזור לחברים אחרים למצוא את הפריט הטוב ביותר כדי לענות על הצרכים שלהם.
נישה עסקית
גמול חברי קהילה מועילים.
איך אומרים, "למרות היותנו סטארט-אפ קטן, אנחנו מקצים 10,000 דולר בכל חודש כדי לתגמל את החברים הכי מועילים בקהילה על מנת לענות על שאלות, ליצור תוכן נהדר ולעזור לגידול של Shopswell".
איך העסק התחיל
בגלל תסכול עם המצב הנוכחי של קניות מקוונות.
איך מסביר, "אנחנו לא יכולים לחשוב על חברה אחת, כי היה ממוקד באופן בלעדי לעזור לאנשים למצוא את המוצר הטוב ביותר עבור הצרכים שלהם, מן המקום הטוב ביותר לקנות אותו. הצוות שלנו מורכב בוני הקהילה, ואנחנו חברתי מטבעו, אז אנחנו מיד חשבתי על מה יכול לקרות, אם אנחנו בונים פלטפורמת קניות מודרנית. הפלטפורמה תאפשר לצרכנים לשתף מידע אותנטי, חוויות ותשוקה למוצרים, לחיים ולקניות. כך, Shopswell נוצר ".
הגדול Win
הרכבת צוות גדול.
איך אומר, "משיכת צוות זה של נשים, גברים, מייסדים ומשקיעים יחד לעבוד בצורה חלקה היה ללא ספק הניצחון הגדול ביותר שלנו. באמת אנשים יוצאי דופן, גמישים, תואמים, ולכל אחד מאיתנו יש שנים של הצלחה בכיוונים שונים מאוד, ובכל זאת כולם מתמקדים ברעיון שאם נבנה משהו שהתברר שהוא מועיל באמת יהיה כדאי ".
הלקח נלמד
למד מטעויות ועבור הלאה.
איך אומר, "כולנו מנסים ללמוד במהירות כצוות ולהתאים על הזבוב במקום לדבר על לעשות-יתר. יש כל כך הרבה משתנים במשחק ברגע נתון, והחלטות גדולות נעשות על ידי אנשים חכמים עם הכוונה הטובה ביותר שלהם / שיפוט באותה עת, ובתנאי היום. זה הולך עבור הצוות שלנו משקיעים משקיע סיכון מדי. ברמה רוחנית עמוקה, כולנו היינו צריכים להיטיב עם סלחנות היקום על הדברים שקרו זה עתה, ולהמשיך הלאה עם מה שאנחנו יודעים עכשיו ".
איך הם יבלו תוספת של $ 100,000
מודה לצוות.
איך מסבירים, "התנדבנו לקצץ בחודש יולי להאריך את המסלול שלנו ולאמת את ההנחות שלנו. אף אחד לא התלונן, אפילו לא לרגע, אבל זה צריך להיות קשה על משפחותיהם. אני אסיר תודה, ואשמח להראות להם את זה ".
מתנת צוות
מלחמת הכוכבים.
איך אומר, "אני בסך הכל מלחמת הכוכבים חנון - אז כולנו קיבלנו דמויות מלחמת הכוכבים בחג המולד."
* * * * *
למידע נוסף על זרקור קטן ביז תכנית
(Gred Parish-Philp, מייסד משותף) (ג'ורדן גרינהול, מייסד שותף) (סונדרה דרהוס, מייסדת ומנהלת המדיה החברתית) (טינה גמון, מנהל מדיה חברתית) (מארק איך, מייסד) (מייקל פרגוסון, מהנדס תוכנה); תמונה שנייה: משמאל לימין: (סונדרה דרהוס, מייסדת ומנהלת המדיה החברתית) (Mark How, מייסד) (ג'ורדן גרינהול, מייסד משותף) (טים ארדמן, מעצב) (GK Parish-Philp, co (מינה פרגוסון, מהנדסת תוכנה); תמונה שלישית: משמאל לימין: (GK Parish-Philp, מייסד שותף) (מארק, מייסד שותף) (ג'רנה גרינהול, מייסדת) (טינה גמון, מנהלת מדיה חברתית) (מיכאל פרגוסון, מהנדס תוכנה) (סונדרה דרהוס, מייסד ומנהל המדיה החברתית) (טים ארדמן)
1
