הצטרף #MetLifeSmallBiz לצפצף צ 'אט - בניית תרבות, לנצח כישרון: נהיגה הצלחה עסקית קטנה

Anonim

האם העובדים שלך עובדים בחברה שלך? התשובה לשאלה זו קשורה כנראה לסוג של תרבות החברה שיצרת.

אם תרבות החברה נראה כמו יותר מדי של מושג "רגיש feely" לך לדאוג, זה לא צריך!

אחרי הכל, סוג של תרבות החברה שאתה יוצר קשורה ישירות לאיכות של כישרון אתה יכול למשוך - וכמה זמן אתה יכול לשמור אותם!

$config[code] not found

אתה כבר יודע שאנשים הם המפתח להצלחה בעסק שלך.

אז זה צריך להיות קל לראות איך תרבות החברה מסוגל למשוך כישרון גדול ושמירה אותם מעוניינים לעבוד בשבילך כולם מתייחסת ישירות לשורה התחתונה שלך.

הצטרף Anita Campbell, מנכ"ל ומייסד של עסקים קטנים מגמות, Rieva Lesonsky, מנכ"ל SmallBizDaily ואת מומחים עסקיים קטנים מאחורי סוזן סולוביץ 'עבור צ' אט צ 'אט "בניית תרבות, לנצח כישרון: נהיגה עסקים קטנים הצלחה" בחסות MetLife.

האירוע יתקיים ב -29 בנובמבר 2017, בין השעות 15:00 ל -4. ET ואתה יכול להשתתף בטוויטר ב #MetLifeSmallBiz. Hashtags נוספים שישמשו במהלך הצ'אט כוללים #SBIndex ו- #smallbiz.

MetLife יהיה גם על היד כדי להקל על הדיון.

בין השאלות שיש לשאול המשתתפים - ובעיקר בעלי עסקים קטנים - יהיה "מה הופך את התרבות שלך נהדר?"

זה בהנחה שאתה מרגיש שיש לך תרבות עסקית נהדרת. אם לא, ייתכן שתרצה לשמוע מיזמים אחרים מה נכנס ליצירת תרבות עסקית גדולה.

תוכלו גם לשמוע איך עסקים קטנים יכולים למשוך ולשמור עובדים מתאימים בשוק העבודה קשה.

לבסוף, תוכלו לשמוע מה היתרונות הם אטרקטיביים במיוחד עובדים פוטנציאליים מוכשרים.

שתף את התובנות שלך עם בעלי עסקים קטנים אחרים ושמע מה יש להם לומר. אתה עשוי לגלות דרכים לשפר את התרבות העסקית של החברה שלך ולהוביל הצלחה עסקית קטנה גם כן. הקפד להצטרף אלינו.

פרטים נוספים:

מה: "לבנות תרבות, לנצח כישרון: נהיגה הצלחה עסקית קטנה" טוויטר צ 'אט

מי:

  • MetLife (@MetLife)
  • אניטה קמפבל (@smallbiztrends)
  • ריבה לסונסקי (@ Rieva)
  • סוזן סולוביץ '(@SusanSolovic)

איפה: טוויטר

סולמית: #MetLifeSmallBiz

מתי: 29 בנובמבר 2017 15:00 עד 16:00 ET

עוד ב: Sponsored 1