כולם רגישים לומר משהו שהם לא מתכוונים לומר. במקום העבודה, עם זאת, עובד צריך לחשוב פעמיים לפני ביצוע הצהרות מסוימות. התפטרות מילולית מציינת שאינך מרוצה מעבודתך בדרך כלשהי. אם תשנה את דעתך על התפטרות, הבוס שלך יכול לראות אותך אימפולסיבי או הפכפך. ובכל זאת, בהתאם למצב, ייתכן שתוכל לבטל את ההתפטרות שלך ולשמור על העבודה שלך.
$config[code] not foundמדיניות המדינה והמדיניות
בארצות הברית, התעסוקה היא בעיקר על צוואה. המעסיק שלך יכול לסיים את העסקתו בכל עת ללא סיבה, למעט סיבה בלתי חוקית. אם המעסיק שלך מחליט לקבל את פרישת ההתפטרות שלך תלויה במידה רבה במדיניות החברה. לדוגמה, אוניברסיטת מדינת אריזונה אינה מאפשרת לעובד לבטל התפטרות מילולית, אלא אם כן הממונה והעובד מסכימים על הנסיגה. מחלקת יוטה של שירותים מנהליים אומר העובדים יכולים לסגת ההתפטרות המילולית שלהם ביום שלאחר ההתפטרות. אם הנסיגה היא מילולית, יש להם 24 שעות מ כאשר הם נתנו את ההודעה נסיגה בעל פה להגיש בקשה ביטול. אם אתה התפטר מכעס והשתמש בשפה מעליבה, המעסיק שלך עשוי לראות את היחסים כבלתי ניתנים לתיקון, ולפטר אותך כתוצאה מכך.
הערכת ההחלטה שלך
לפני שתסלק את ההתפטרות המילולית שלך, חשוב היטב על הנושא והאם אתה מאמין שזה ניתן להצלה. ודא כי אתה באמת רוצה להישאר עם החברה לפני פרישה ההתפטרות שלך. מקל עם ההחלטה שלך ברגע שיש לך עשה את זה כדי להימנע מתקרבים כמו לא החלטית או לא אמין.
וידאו של היום
הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתילכתיבה ביטול שלך
על ידי כתיבת מכתב כדי למשוך את ההתפטרות שלך, אתה מקבל מסמך הצד שלך של הסיפור תוך מתן המעסיק שלך הוכחה של התפטרות שלך ואת retraction. במכתב, ציין את תאריך ההתפטרות המילולית שלך. לחזור על מה שאמרת ולהסביר למה אמרת את זה. לדוגמה, אם היית מתוסכל כי היית overworked, אומרים זאת. ציין כיצד תוכל לטפל במצב טוב יותר, כגון התראה על המנהל שלך ומתן הזדמנות לפתרון הבעיה. אם השתמשת בשפה דלקתית, הסבר מה גרם לך להשתמש במילים האלה - לדוגמה, עובד אחר הציק לך או עורר אותך. תהא אשר תהיה הסיבה להתפטרותך, קח אחריות והתנצל על הטעות שלך. תגיד שאתה מעריך את כל מה שהחברה עשתה בשבילך וכי תעבוד קשה לתקן ולא לחזור על השגיאה שלך.
מתקרב הבוס שלך
לא משנה כמה טוב אתה בונה את המכתב, שום דבר לא יכה מגע פנים אל פנים. שאל את הבוס שלך במשך כמה דקות מזמנה כדי לדון בנסיגה של ההתפטרות שלך. להיות כנים לגבי למה אתה התפטר. זוהי ההזדמנות שלך להתייחס לכל אי שביעות רצון היה לך בעבודה. אם היית עובד טוב, תלוי איך אתה מילולית התפטרות, הבוס שלך עשוי לתת לך הזדמנות שנייה. הבוס שלך חייב, עם זאת, לממש את ההגינות כדי למנוע עובדים אחרים מאשימים אותו לתת לך יחס מועדף. תן הבוס שלך את המכתב ואת התנצלות מילולית על הטעות שלך. בכבוד לקבל את סיום הבוס שלך רואה את הבעיה כמו unreparable ו מבטל אותך.
