מתוך פסטיבל סרטי אינדי פוגע בקופות שוברי הוליווד, יוצרי סרטים - הידועים גם כמנהלים ומפיקים - אחראים על יצירת סרטים לקהל הרחב. הם רוכשים מימון, בוחרים תסריטים, נבחרים נבחרים ואנשי צוות, מחזיקים החזרות והשחקנים הישירים והצוות בזמן הצילומים. התחרות לפרוץ לתעשייה היא אכזרית, ולא כל קולנוען שאפתן עושה את זה בעסק. בעל מיומנויות מסוימות יכול להגדיל את סיכויי ההצלחה של סרטים פוטנציאליים.
$config[code] not foundמיומנויות
מאז יוצרי סרטים מבלים את רוב הזמן שלהם לספר לאחרים מה לעשות, הם צריכים להחזיק מנהיגות חזקה ומיומנויות דיבור. הם חייבים להישאר מאורגנים ריבוי משימות כפי שהם שומרים הצלם, טכנאים תאורה, שחקנים ואנשי מקצוע אחרים על המסלול. יצירתיות חיונית לפיתוח דרכים חדשות ומרגשות לפרש סקריפטים. מיומנויות חשיבה ביקורתית עוזרות ליוצרים לזהות בעיות וחולשות, ולמצוא דרכים יעילות לתקן אותן. מכיוון שמנהל סרטים אחראי על כך שהסרט נשאר במסגרת התקציב, הוא זקוק לכישורי שיפוט מצויינים כדי לקבוע היכן ניתן לבצע קיצוצים. הרבה ניסוי וטעייה מעורב ביצירת סרט, ויוצרים זקוקים למיומנויות למידה אקטיביות כדי ללמוד מטעויות ולהימנע מהם בעתיד.
חינוך והדרכה
חינוך פורמלי אינו נדרש להיות קולנוען, אבל רודף תואר יכול לעזור למנהלים פוטנציאליים ללמוד מיומנויות חדשות לחדד הקיימים שלהם. יוצרי הסרט באים ממגוון רחב של רקע חינוכי. יש כמה מעלות בקולנוע, משחק, תקשורת, עיתונאות, או אפילו עסקים. אנשים המעוניינים בקריירה זו לעתים קרובות ליהנות הזדמנויות התמחות עובד בתעשיית הקולנוע. לא רק הזדמנויות התמחות לספק הכשרה, הם גם מאפשרים ליוצרים שאפתנים לרשת ולצבור חשיפה עבור עצמם, אשר יכול לעזור בהמשך הקריירה שלהם בהמשך הדרך.
וידאו של היום
הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתילהגשת בקשה לעבודה
אין נתיב קבוע שכל היוצרים לוקחים לפרוץ לשדה. כמה יוצרי סרטים מבלים זמן עבודה כשחקנים, עורכים או כוריאוגרפים לפני המעבר להכוונה מאוחר יותר בקריירה שלהם, בעוד אחרים לוקחים עוזר עוזר לכוון עמדות מוקדם כדי לחדד את כישוריהם ולהשיג את החוויה שהם צריכים לעבוד על שלהם. יוצרי מתעניין בצד הייצור של העסק לעתים קרובות להתחיל לעבוד כמנהלי עסקים במשרדי תיאטרוני או כעוזרים אולפני טלוויזיה או קולנוע. מנהלים ומפיקים עובדים בשיתוף פעולה הדוק, כך שהחיבור הוא חיוני לאורך הקריירה של הקולנוע.
צמיחה בקריירה
בשנת 2012 דיווחה הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה של ארה"ב כי ליוצרים יש שכר שנתי ממוצע של 92,000 דולר. בשנת 2010, BLS חזה כי תעסוקה למקצוע יגדל 11 אחוזים על ידי 2020 - על מהר ככל הצמיחה החזוי עבור כל העיסוקים. BLS לייחס את הצמיחה בעבודה בתעשיית הקולנוע ואת תעשיית הווידאו כדי להגדיל את הביקוש לציבור עבור סרטים נוספים. בשל הפופולריות הגוברת של סרטים עצמאיים, הזדמנויות עבור עצמאים היוצרים היו צפוי לגדול 16 אחוזים 2010-2010 על ידי BLS. בארצות הברית, זמינות עבודה עבור יוצרי הסרט מרוכזת הגבוהה ביותר בקליפורניה, שם רוב חברות ייצור הסרט ממוקמים מטה. ניו יורק, פלורידה, טקסס ופנסילבניה גם מציעים מספר הזדמנויות עבור יוצרי סרטים.
2016 פרטי שכר עבור מפיקים ומנהלים
מפיקים ומנהלים רשמו משכורת שנתית חציונית של 70,950 דולר ב -2016, על פי נתוני משרד העבודה האמריקני. בקצה הנמוך, יצרנים ומנהלים הרוויחו משכורת של 25 אחוזים של 46,660 $, כלומר 75 אחוז הרוויח יותר מסכום זה. השכר באחוזים ה -75 הוא 112,820 $, כלומר 25% מרוויחים יותר. בשנת 2016 הועסקו בארה"ב כ - 134,700 איש כמפיקים ומנהלים.
