מחוונים לביצועי מפתח לעוזר אישי?

תוכן עניינים:

Anonim

החובות של אישי להשתנות במידה רבה, בהתאם הבוס. במסגרת ארגונית, עוזר אישי יכול לענות לטלפונים, לנהל לוחות שנה ולקרוא דוא"ל, בין שאר החובות. לעומת זאת, עוזר אישי עובד עבור סלבריטי הבידור עשוי להתבקש לקחת את הכלב של סלבריטי כדי הווטרינר או לרוץ מהר לניקוי יבש. ללא קשר לחובות, כל עוזרי אישי לשתף אחד מחוון הביצועים העיקריים: היכולת להפוך את הבוס שלהם מאושר.

$config[code] not found

ארגון ושיפוט

Jupiterimages / פולקה דוט / Getty תמונות

כמעט כל העוזרים האישיים נשפטים על ידי כישוריהם הארגוניים. מנהלי חברות ואחרים בדרך כלל מעסיקים עוזרי אישי כדי לסייע להם לנהל פגישות, שיחות טלפון, דואר אלקטרוני, בקשות אישיות פונקציות ניהוליות אחרות.

העוזר האישי צפוי לפעול כשומר סף על ידי טיפול בכמות גדולה ככל האפשר של העומס המנהלי מבלי להפריע לבוס ללא הרף. זה דורש מיומנויות ארגוניות מעולה ושיקול דעת טוב כמו עוזר מקבל החלטות לגבי גישה, תזמון ונושאים אחרים.

תושייה

טאונגה / iStock / Getty תמונות

עוזרי אישי צפויים לעשות דברים קלים לקרות בקלות יחסית. זה יכול להיות מציאת תופרת בעיר מרוחקת אשר יכול לתקן מיד קרע בחליפה של הבוס, או מלון יוקרתי המציעה שירותי מטפלת על הודעה של יום. יכולתו של העוזר האישי לפתור בעיות היא אחד ממדדי הביצועים המובילים.

וידאו של היום

הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיל

נאמנות וסודיות

Pictac / iStock / Getty תמונות

כמעט כל המעסיקים דורשים נאמנות מוחלטת וסודיות בעוזריהם האישיים. זה אומר לא שיתוף מידע רגיש עם אחרים תמיד להגן על האינטרסים של הבוס. עוזרי אישי שאינם נאמנים או רכילות עשויים למצוא את עצמם בקרוב מתוך עבודה.