זה קורה יותר ממה שאתה חושב. היית מסתכל על כמה מקומות עבודה כאשר יש לך שכר. לא היתה שום דרך לדעת כי מעסיק אחר יציע לך עבודה לאחר שקיבלת את ההצעה הראשונה. אם ההצעה החדשה היא עבודה טובה יותר - או גרוע מזה, עבודה החלום שלך - יש לך דילמה על הידיים.
לא לקחת עבודה שאתה לא רוצה
חשוב פעמיים על קבלת הצעת עבודה. ברגע שאתה מקבל הצעת עבודה, אתה מחויבים מוסרית ומוסרית. הרבה קורה על סוף המעסיק כדי להתכונן לך להתחיל את העבודה החדשה. זה כולל יצירת קשר עם מועמדים אחרים ולומר להם את העבודה כבר מלא, כמו גם לוגיסטיקה מקבל דברים מוכנים בשבילך. בדיוק כפי שאתה תהיה המום אם המעסיק שינה את דעתו על שכירת אותך - ברגע האחרון - המעסיק יתפסו את המשמר היה לך להפסיק מיד לאחר השכרה. במקום לקבל עבודה אתה לא יכול לשמור, לנסות לקנות קצת זמן כדי לקבל החלטה קולית ולאחר מכן מקל על זה.
$config[code] not foundכוחם של המועסקים
זה אירוני כי מעסיקים פתאום להראות עניין נוסף ביישום שלך עכשיו שאתה כבר לא מובטל. זה יכול להיות בגלל המעסיקים להרגיש טוב יותר על שכירת מישהו שהם מכירים מישהו אחר רוצה. העבודה החדשה שלך היא הוכחה שיש לך הרשים מישהו אחר, כי אתה יכול לעשות את העבודה. כמו כן, התפקיד החדש שלך יכול לחזק את הביטחון העצמי שלך. לאחר עבודה יכול לעשות לך נוח יותר בראיון כי אתה פחות נואש.
וידאו של היום
הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיללא לקפוץ את האקדח
לפני שאתה ממהר לקחת את ההצעה החדשה, או לבטל אותה, להעריך את האפשרויות שלך. אם יש לך רק שכרו, אולי את ההצעה עבודה חדשה היא סיבה מחדש את התנאים שלך עם המעסיק שלך. אם הוצע לך לשלם גבוה יותר או שעות טובות יותר, לראות אם המעסיק שלך יכול להתאים או לנצח את ההצעה. בזמן שאתה עלול להרגיש אתית קשור לעבודה החדשה, אתה צריך לעשות את הטוב ביותר עבורך ועל הקריירה שלך. הקפידו לשרוף גשרים, אבל לא נותנים עבודה החלום שלך לברוח ולחיות בחרטה.
ביטול היישום שלך
הימנע הפיתוי או מהומה של הצעות עבודה נוספות על ידי משיכת הבקשה שלך עם מעסיקים אחרים ברגע שאתה מקבל עבודה. זה נחשב אדיבות ואת הדבר המוסרי לעשות. המשך להסתכל הוא כמו בגידה על חברה חדשה. אם הבוס החדש שלך מקבל רוח כי יש לך להמשיך את ציד עבודה, אתה יכול להתחיל ברגל לא נכונה למצוא את עצמך בחזרה על שוק העבודה - פשוטו כמשמעו.
