למרות שנותר עם חברה אחת במשך 20 שנה נפוץ פחות כוח העבודה של היום, זה לא בהכרח צריך להיחשב מכשול כאשר מחפשים מקום חדש. התמקד במאפיינים החיוביים, כגון נאמנות, כשירות ושביעות רצון בעבודה. רוב המעסיקים הפוטנציאליים מעריכים את התכונות האלה. הדגשת השינויים שחוויתם במשך 20 שנה מוכיחה כי לא קיפדתם בתקופה זו ומפנה את תשומת לבם להיבטים החיוביים של הקדשה ארוכת טווח לחברה.
$config[code] not foundשינויים בחברה
סביר להניח שהחברה שלך עברה שינויים רבים מאז שהתחלת לעבוד שם. אם החברה גדלה באופן משמעותי, לחשוב על התרומות שביצעת שעזרו להרחבת לכלול אלה קורות החיים שלך. לדוגמה, אם היית אחראי על גיוס לקוחות חדשים והצלחתך באזור זה הניבו תוצאות משמעותיות, תאר זאת בקורות החיים שלך תחת הכותרת "הישגים אישיים". באופן דומה, אם מוצרים חדשים הוצגו או שיטות חדשות של שידול אומצו, לכלול את התפקיד שיחקת בתהליך היישום.
שינויים בכוח אדם
מנהלים בכירים חדשים בדרך כלל מטילים את הסגנון האישי שלהם על החברה ומשפיעים על אופן ניהול העסק. חשוב להציג את יכולת ההסתגלות שלך, כך שתכלול קטע המציג את הכישורים הבינאישיים הגבוהים שלך ואת יכולתך לעבוד היטב עם מגוון של מנהלים שונים שיש להם גישות שונות באופן משמעותי. היחסים שלך עם עמיתים לעבודה חשובים באותה מידה, אז אם יש לך את ההזדמנות לעבוד עם מגוון רחב של אנשים זה בהחלט שווה להזכיר.
שינויים בטכנולוגיה
מעסיקים פוטנציאליים עשויים להיות מודאגים כי אתה נשאר עם חברה אחת, כי אתה חשש שינוי או שאתה לא מחשב מתמצא. הם צריכים להיות מוצגים כיצד שמרת הנוכחי עם כל הטכנולוגיות החדשות הציג ב 20 השנים האחרונות. אם לקחו לאחרונה קורסים או סדנאות, או אם אתה מנוי על כתבי עת מקצועיים, במיוחד אם הם קשורים לתוכניות מחשב, ליצור קטע בקורות החיים המתאר את המיומנויות המעודכנות שלך. את קורות החיים שלך צריך להדגים את היכולת ללמוד דברים חדשים.
צמיחה אישית ופיתוח
והכי חשוב, להדגיש את כל השינויים ב תפקיד עבודה או אחריות שיש לך במשך השנים. הנותרים בחברה אחת במשך 20 שנה לא ייחשב בחשדנות אם קיבלת קידום קבוע ועבד את דרכך בסולם החברה. אם התפקיד שלך לא השתנה עם השנים, אבל האחריות העבודה שלך גדל, לסדר את קורות החיים שלך כדי להדגיש את האחריות הנוספת שהניחו לאורך השנים. לדוגמה, אם אתה מאומן בהצלחה או mentored צוות חדש, אתה מראה מיומנויות מנהיגות השייכים קורות החיים שלך.
