האם אתה אוהב אתגרים מקצועיים? האם אתה סטארטר עצמי, נוח באותה מידה לעבוד באופן עצמאי על פרוייקט צוות? האם "המשימה הושלמה" מוזיקה לאוזניים שלך? אז יש לך את הדברים הנכונים כדי להתחיל את ההפעלה מ ההשקה למסלול.
מה זה סטארט-אפ?
רוב האנשים תמונה חברות טכנולוגיה חדשה עם תקציב נעלה רעיון נהדר. כל חברה חדשה הפועלת על התיאוריה כי יש להם את המוצר או השירות הנכון כדי למלא צורך נתפס זכאי סטארט-אפ. עד המוצר או השירות מתחיל לגרוף רווחים, רוב חברות הזנק ישכור עובדים עם ניסיון מועט כל עוד יש להם את הכישורים הנכונים. בעלי חברות סטארט-אפ חכמות גם מעסיקות עובדים מבוגרים ומנוסים יותר - גם אם אין להם את המיומנויות המעודכנות ביותר. שתי קבוצות העובדים יעלה לחברה פחות להתאמן ולשמור.
$config[code] not foundלמה לעבוד עבור ההפעלה?
תגיד שאתה אחד הראשונים 500 עובדים של העתיד Megacorp. אתה יכול להיות מיליונים תוך זמן קצר אם החברה היא הבאה גוגל, eBay או אמזון. האם קיבלתם אופציות במקום שכר גבוה יותר? מזל טוב! אתה מיליונר. חברות ההזנק יצרו מעל 1.7 מיליון משרות בין מרץ 2016 ל 2017, על פי נתוני משרד העבודה האמריקני. קרוב ל -86% מהעובדים העצמאיים החדשים היו מעל גיל 40. במקום להמתין לעבודה, החליטו יזמים אלו שהסיכון לכישלון גבר על התגמולים הפוטנציאליים. הם קיבלו תחושה של הישג, הזדמנות להשתמש החוכמה שלהם ואת הניסיון לממן הפרישה שלהם ואת שביעות הרצון של גיל להוכיח אינו מפחית תועלת.
אלה מוכנים לקחת את הסיכון של בניית חברה מלמטה למעלה אין שום בעיה להשקיע הון זיעה. זה אומר עבודה והרבה מזה. עבור מצטרפים חדשים לכוח העבודה, זה נותן לך את ההזדמנות כדי לקבל את החוויה שאתה חסר בעת ביצוע השימוש הטוב ביותר של כישוריך וחינוך. רק מצפה שכר נמוך יותר היית מקבל בחברה הוקמה. חלופות אטרקטיביות לפיצוי עשויות לכלול מספר רב של כותרות מרשימות, הטבות במקום העבודה ואופציות. תן צוות שכירת על ההפעלה הנבחרת שלך לראות את הכישורים הטכניים שלך בפעולה. במקום קורות חיים מסורתיים עם מכתב כיסוי, להגיש וידאו במקום לחדש. אם אתה לא balk בסיכון, אתה יכול לשקול הפעלת החברה שלך. תגיד שאתה אוהב בניין עכברוש עכברוש, או מכוניות מותאמות אישית עשה להיראות ישן וחלוד בכוונה. אתה להרכיב צוות בשם החברה החדשה שלך "מרוצי גובלין". עכשיו גרמין שלך קצוץ 1974 הוא מקלט מס מיידיות. אבל ההצלחה הפיננסית ארוכת הטווח של סטארט-אפ דורשת גם יצירתיות, תחכום והבנה מעמיקה של העיתוי והדרישות של השוק שלך. תארו לעצמכם לבקר את האמנות המקומית ואת מלאכת יד הוגן ולראות כי ישנים של ישו הקיר של ישו הקיר לוחות קופצים מהטבלה שלו מהר יותר מאשר הוא יכול לחתוך את jigs, ואז הוא totters מחוץ לבית של רבע מיליון דולר, שנקבע כלכלית לפרישה בזמן. בהכיר את ההזדמנות למלא את הפער הוא עשוי לעזוב בקרוב, אתה קונה את כל הדרוש לחנות עץ, ואת המורשת עץ התמחויות נולד. הון סיכון מגובה startups יש שיעור הצלחה של 25 אחוז, אבל זה תלוי איך אתה מגדיר הצלחה. 45% נוספים מהסטרט-אפים חזרו רק חלק מההשקעות שבוצעו. חברות סטארט-אפ קטנות עם 500 עובדים או פחות היו עדיין בעסקים שש שנים לאחר מכן, כך עולה ממחקר שערכו הסופרים ברוס ד 'פיליפס וברוס א' קירכהוף. בסופו של דבר, אם אתה לא נרתעים עבודה קשה או סיכון יש עין עבור הצלחה לטווח ארוך, לקפוץ לתוך המשחק ההפעלה עשויה להיות הזדמנות כרטיס הזהב שלך. וידאו של היום
הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיל
כיצד לקבל עבודה ב סטארט אפ
עצה
כמה סטארט-אפים מצליחים?
