על הפחתת מוסר העבודה האמריקאי

Anonim

היום (4 בספטמבר, 2006) הוא חג הבנק כאן בארצות הברית, שנקרא יום העבודה.

יום העבודה הוא חג לחגוג את העובד האמריקאי.

רוזה אומרת לה ניהול עם אלוהה הבלוג היום יש דעה דעה יוצאת דופן על יום העבודה. בתוכה היא מגנה את סחיטת מוסר העבודה האמריקאי:

כשאני כותב את זה היום, משתקף בערכים של ניהול עם אלוהה, וכמה אני אישית אוהב לעשות וליהנות העבודה שאני כל כך בר מזל לעשות, אני חייב לומר כי אני רוצה יום העבודה היה לחיות עד שמו.

$config[code] not found

אני לא מתכוון לגשם על מצעד החגים שלך, או לפיקניק, אבל אני משתוקק להחזיר כמה מן הערכים ה"ישנים "של טובי העבודה, שבאמת מכבדים יום עבודה יכול לעורר השראה.

* * *

זה היה פעם כי דיברנו על הערך המכובד של בעל "מוסר עבודה גדול". זה היה סימן ההיכר אשר הפך את ההסמכה המגדיר עבור כל עבודה שווה. זה היה אחד תיבת רצינו הבוס שלנו לבדוק כמו יוצא דופן על הסקירות הביצועים השנתי שלנו.

אנחנו כבר לא מדברים על זה הרבה; לא כמעט מספיק. אנחנו לא גאים על זה, ואנחנו לא מכבדים אותו באחרים.

* * *

יום העבודה הזה, בואו להקדיש זמן לחשוב על אותם ערכים מיושנים וטובים הקשורים לעבודה משמעותית ובעלת ערך. הבה נחשוב על כמה טוב אנחנו מרגישים כאשר אנו עובדים קשה וקשה עם מיקוד ומשמעת עצמית כדי להשיג מטרות אשר למתוח ולאתגר אותנו. הבה נתחייב שוב לאתיקה מוסרית, ראויה לשבח, לכבוד, לכבוד ולכבוד של עבודה טובה.

עבודה נחמדה, רוזה. קרא את המאמר כולו. זה די טוב והיא מצליחה לטוות כמה תצפיות מצוינות מספרו של תומס פרידמן, העולם שטוח, כמו גם את ספרה, ניהול עם אלוהה.

2 תגובות ▼