פיתוח מקצועי וצמיחה אישית

תוכן עניינים:

Anonim

מעסיקים רבים רואים את היתרונות של הצעת העובדים שלהם הזדמנויות להרחיב את כישוריהם תוך כדי עבודה באמצעות פיתוח מקצועי הזדמנויות צמיחה אישית. לא רק עובדים יכולים ללמוד מיומנויות חדשות, אבל הם יכולים גם לפתח קשרים בין מחלקות ולהשפיע באופן חיובי על נתיבי הקריירה שלהם.

היבטים של התפתחות מקצועית

יותר ויותר חברות ומכללות מציעים לעובדים שלהם דרכים לקידום הקריירות שלהם. על פי פבואר 27, 2008, מאמר שפורסם על ידי MIT News, "פיתוח מקצועי הוא קריטי אם העובדים הם להמשיך לגדול בחייהם העבודה. זה משהו כי ערכי מקום נהדר ובוודאי היתרונות של אנשים אלה לחזור למקום העבודה עם חוויות חדשות ותובנות. "פיתוח מקצועי יכול לכלול כל דבר מן המחשבים המחשבים בחינם כדי החזר שכר לימוד בקולג 'עבור סגל המכללה ואת הצוות.

$config[code] not found

את היתרונות של פיתוח מקצועי במקום העבודה

בהתאם לאפשרויות הפיתוח המקצועיות הזמינות לעובדים, התגמולים יכולים להיות מיידיים או מתעכבים. לדוגמה, תגמול מיידי אחד של השתתפות בסדרה של כיתות ניהול בחסות החברה עשוי להיות העלאה בשכר או בקידום מכירות. עם זאת, אם מכללה מציעה הכשרה הסמכה המחשב, עובד רשאי לקחת את הקורסים עם עין על היתרונות הקריירה בעתיד.

וידאו של היום

הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיל

מציאת הזדמנויות לצמיחה ולהתפתחות אישית במקום העבודה

בדרך כלל זה באחריות העובד לאתר הזדמנויות אלה. מידע ניתן למצוא לעיתים קרובות באמצעות משרד משאבי אנוש או מחלקה דומה. המפקחים בדרך כלל מודעים למה הזדמנויות פיתוח מקצועי קיימים לעתים קרובות שמחים לתמוך בעובדים שמראים עניין בקידום מיומנויות משלהם.

מציאת מאזן העבודה / החיים

אם מציאת איזון בין עבודה / חיים היא קשה, כדאי לשקול לדון בנושא עם מפקח. חשוב לדעת מהן אפשרויות העבודה שלך, שכן חברות רבות פתוחות לעבודה מהבית ולעבוד עם העובדים כדי להשיג איזון בעבודה / חיים. על פי מרפאת מאי, "גלה אם המעסיק שלך מציע שעות גמישות, שבוע עבודה דחוס, שיתוף עבודה או מהבית עבור התפקיד שלך. הגמישות עשויה להקל על כמה מהמתח שלכם ולפנות לזמן מה ".

המטרה של פיתוח מקצועי לעיתים קרובות הולך יד ביד עם צמיחה אישית. פיתוח מקצועי קיים כדי לחנך את הפרט. המיומנויות שאתה צריך לעתים קרובות להוביל הזדמנויות בעתיד, אשר לעתים קרובות התאמות טובות יותר עבור האינטרסים שלך ואת מטרות הקריירה. המעסיקים מעוניינים לספק לעובדים את מה שהם צריכים לעצמם, ויותר ויותר, את משפחותיהם.

תמורה: קריירה מתגמל

פגיעה זו איזון יכול להוביל לרמות מתח נמוך ולשפר את התחזית שלך. על פי מרפאת מאי, "עבור רוב האנשים, להטוטנות הדרישות של הקריירה ואת החיים האישיים הוא אתגר מתמשך. עם כל כך הרבה דרישות על הזמן שלך - מ שעות נוספות חובות המשפחה - זה יכול להרגיש קשה להכות את האיזון. המטרה היא להפוך את הזמן לפעילות החשובה ביותר עבורך ".