אתה עשוי לחשוב המעסיקים יתרשם מהעובדה כי אתה הבעלים של העסק שלך או רץ בפועל פרטית. אבל כפי שמתברר, זה באמת יכול לכבות אותם. כאשר אתה כבר בחוץ בעצמך, מגייסים ומנהלי גיוס עשוי לדאוג כי אתה תהיה קצרת זמן שלא ידבק ארוך עובד עבור מישהו אחר. אמנם זה יכול להיות פחד מופרך, זהיר הניסוח על קורות החיים שלך יכול לעזור להמעיט את החלק של בעל העסק במקום להתמקד בפועל העבודה שעשית.
$config[code] not foundדגש על מה שעשית
במקום רישום "הבעלים" או "הבעלים הבלעדי" כמו תפקידך, להתמקד בעבודות בפועל שעשית. אם היית הבעלים היחיד של חברת הנדסה, למשל, רשימת העבודה שלך בתור "מהנדס אזרחי ראשי" במקום "מנכ"ל". אם היה לך פרקטיקה פרטית כפסיכולוג, רשימת "פסיכולוג קליני" כמו הכותרת שלך. ב קורות חיים סטנדרטיים, תוכל לרשום את התפקיד שלך, תאריכי העבודה ואת שם העסק, ואחריו נקודות כדור המתאר את החובות שלך. בכדורים, תאר דברים ספציפיים שעשיתם ביחס לתפקיד, לעומת משימות הבעלות. כפסיכולוג, לדבר על הישגים עם לקוחות במקום איך אתה הצליח צוות או עסק בתקציבים. על ידי רישום שם העסק, מגייסים עשויים להסיק כי אתה בבעלות אותו, אז מילה מכתב הכיסוי שלך בזהירות כדי למנוע להפחיד אותם. הזכירו נקודות החוזק החלות על העבודה החדשה והמדינה שאתם מצפים להתמקד יותר על זה במקום לנהל את העסק.
