תאגידים שמוכרים שורות מרובות של מוצרים מסתמכים על מנהלי מוצרים ברמת הכניסה כדי ליצור רעיונות למוצרים חדשים, ללמוד את ההצלחה של מוצרים קיימים ולסייע בקביעת מחירים עבור קווי מוצרים. חלקם עשויים להתאמן עם מנהלי מוצרים אחרים כאשר הם לומדים את ההליכים של החברה ואת המדיניות. מנהלי מוצר אלה גם לקבוע את הקידומים הטובים ביותר ערוצי ההפצה עבור המוצרים שלהם. אם אתה רוצה להיות מנהל ברמת הכניסה מוצר, אתה צריך לפחות תואר ראשון. בתמורה, אתה יכול לצפות משכורת ממוצעת של יותר מ 60,000 $ בשנה.
$config[code] not foundשכר וכישורים
השכר השנתי הממוצע של מנהל מוצר ברמת הכניסה היה 62,000 $, נכון לשנת 2012, על פי אתר העבודה Simply שכרו. כדי להפוך למנהל מוצר ברמת הכניסה, אתה צריך מינימום של תואר ראשון בעסקים, שיווק, הנדסה או מדע, על פי הלשכה האמריקני לסטטיסטיקה העבודה. אתה צריך תואר הנדסה, למשל, אם אתה עובד עבור חברה שמוכרת מוצרים טכניים מאוד - מוצרי תעופה וחלל או מכונות תעשייתיות. מעסיקים עשויים גם להעדיף להעסיק מישהו עם ניסיון של שנה או יותר כמנהל מוצר או כמנהל מוצר עוזר. כישורים חשובים נוספים לתפקיד כוללים יצירתיות ואנליזה, פיקוח, תקשורת, ניהול זמן, קבלת החלטות ומיומנויות מחשב.
משכורות אזוריות
השכר הממוצע למנהלי מוצרים ברמת כניסה השתנה ביותר בדרום, לפי סימפלי שכרה, שם הם הרוויחו את המשכורות הנמוכות ביותר של 48,000 דולר במיסיסיפי ואת הגבוה ביותר של 98,000 $ בוושינגטון. אלה במערב התיכון עשו 48,000 $ ל 66,000 $ בדרום דקוטה ו מינסוטה, בהתאמה. אם עבדתם כמנהל מוצר ברמת המערב, הייתם מרוויחים בממוצע 50,000 $ במונטנה או 70,000 $ באלסקה או בקליפורניה - הרווח הנמוך ביותר והגבוה ביותר באזור זה. בצפון מזרח, היית עושה את הטוב ביותר במסצ'וסטס או לפחות במיין - 75,000 $ או 56,000, בהתאמה.
גורמים תורמים
מנהלי מוצרים ברמת הכניסה הרוויחו יותר בוושינגטון, מסצ'וסטס, כי זה בדרך כלל עולה יותר לחיות באותו מחוז או מדינה. לדוגמה, אם אתה הרוויח 60,000 $ כמנהל מוצר ברמת כניסה בפורטלנד, מיין, היית צריך לעשות 78,178 $ בוושינגטון, ד ', כדי לשמור על רמת החיים שלך, על פי מחשבון העלות של CNN כסף המחשבון. בבוסטון, היית צריך לעשות $ 76,394 כדי ליהנות תקן החיים אותו כמו בפורטלנד, או כ -30 אחוז יותר. אתה יכול גם להרוויח יותר לעבוד עבור חברה גדולה יותר, אשר יהיה יותר משאבים כספיים לשלם משכורת גבוהה יותר מאשר חברה קטנה יותר.
התחזה עבודה
BLS אינו חוזה משרות עבור מנהלי מוצר. היא צופה גידול של 14% בתעסוקה למנהלי שיווק, המבצעים תפקידים דומים, עד 2020, בהשוואה לממוצע הארצי של 14% לכל המקצועות. החברות יצטרכו מנהלי שיווק ומכירות בעשור הקרוב כדי לסייע להם לשמור על נתח השוק שלהם בשוק תחרותי. אתה יכול להגדיל את הסיכויים שלך לקבל כניסה ברמת המוצר מנהל עבודה על ידי מקבל מאסטר של עסקים, שיווק או הנדסה והשלמת התמחות בזמן בקולג '.
