ראיון שאלות על קדימות

אם אתה פונה לעבודה הדורשת עבודה עצמאית ומכוונת עצמית, תישאל שאלות ראיון הקשורות לאופן שבו אתה מעדכן משימות יומיומיות ואחריות. המעסיק רוצה לראות כמה טוב אתה מנהל את הזמן שלך, לתאם את זרימת העבודה היומי לבצע את כל החובות בסביבה מקצועית.

להחליט מה חשוב

שאלות הקשורות לתעדוף מנסים למדוד כיצד אתה בודק את עומס העבודה שלך ומחליט מה צריך לעשות קודם. תשובתך לשאלות אלו תשתנה בהתאם לסוג העבודה שאתה מבקש. אם אתה מחפש עבודה בתור אחות טריג ', היית להסביר כיצד אתה לתעדף חולים על פי חומרת המצב. אם אתה מחפש עבודה כעורך עיתון, ייתכן שתסביר שאתה קובע את סדר העדיפויות של משימות הקשורות למועד האחרון או לפרסום חדשותי. שקול מה המעסיק מחפש לגבי המיקום שאתה אחרי ומתאר איך אתה דרגה את החשיבות של משימות עבודה בסיסיות.

$config[code] not found

תכנון פרוייקט

ראיון שאלות הקשורות לתעדוף עשוי להתייחס ליכולת שלך לתכנן פרויקטים ולעקוב אחר לוחות זמנים. במקרה זה, המראיין מנסה לקבל מושג לגבי הדפוס הכרונולוגי שאתה עוקב אחריו בנוגע לתכנון היבטים שונים של עבודתך ולהחלטות רציונליות ומשכילות. אם אתה מראיין עבור עמדת פיקוח קמעונאית, למשל, שאלות ראיון בנושא עדיפות עשויות להתייחס לאופן שבו אתה מתקרב לתזמון עובדים, הזמנת מלאי וסחורה. אם אתה מחפש עבודה לפקח על צוות ניקיון, היית להסביר כיצד אתה מחליט אילו משימות להקצות הראשון כדי לייעל ולתאם המאמצים.

וידאו של היום

הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיל

ניהול זמן

שאלות רבות בנושא העדיפות מתייחסות לניהול זמן. המעסיק מנסה לקבל מושג איך אתה משיג את כל המשימות שהוקצו לך ביום נתון, במיוחד אם חירום להתעורר או שיש לך אינטרסים מתחרים. אתה יכול להיות posed התנהגותי בסגנון ראיון שאלות שבו אתה מתבקש לספק דוגמאות בחיים האמיתיים של פעמים היו לך משימות רבות ואחריות לבצע בפרק זמן קצר. המראיין רוצה לדעת איך הלכת על מתן עדיפות לאחריות, האצלת משימות והתחייבות העבודה שלך. טכניקה התנהגותית זו משמשת לרעיון שהתנהגויות קודמות הן אינדיקציה טובה להתנהגויות עתידיות.

טיפים

להפגין את כישורי הארגון שלך ואת הגמישות שלך. תן דוגמאות של פעמים היית צריך לחשוב מהר על הרגליים על מנת לקבל את כל משימות שהוקצו מושלם ביעילות ובנכונות. דגש על יכולתך להעריך מצב ולקבל החלטות מחושבות, במיוחד אם אתה פונה לקבלת עמדה ניהולית או פיקוחית. להסביר את הרציונל ואת תהליך החשיבה מאחורי תרחישי עבודה עבודה. אתה רוצה המעסיק לראות אותך בתור החלטה טובה.