כיצד להפעיל מעונות יום ללא מטרות רווח

תוכן עניינים:

Anonim

היצע וביקוש לחצים על מעונות יום דחפו את המחירים על פני הדור האחרון. עם יותר הורים עובדים מספר רב של מקומות עבודה ועלייה של משקי בית חד הוריות, את הצורך הזול ובטוח הילד הוא בטוח להגדיל. אם יש לך ניסיון לעזור לענות על הצרכים של ילדים, שקול להתחיל משלך טיפול במתקן. ישנם מספר צעדים כדי להתחיל מעונות יום ללא מטרות רווח, כי למנוע את האזיקים של מנסה לייצר רווחים גדולים יותר. עם זאת, שים לב, שאלטרואיסטית כמו זו, היא אינה חסרת אתגרים.

$config[code] not found

הנחת היסודות

למרות הפעלת מעונות יום ללא כוונת רווח הוא מרדף אצילי, אתה צריך לארגן את החברה באופן שמתאים לסגנון החיים שלך ומספק זרם יציב של לקוחות. שקול את היתרונות של פתיחת מתקן בעזרת ארגון האב כגון צדקה או ללא כוונת רווח החברה. ארגונים כגון כנסיות, תוכניות נוער כגון YMCA וארגוני צדקה אחרים עשויים שותף עם מעונות יום לשרת את הקהילה שלהם ואת העובדים שלהם. עבודה עם ארגון האב גם לסייע לך להחליט היכן תוכל הביתה מעונות יום וכמה עובדים תצטרך כדי לענות על הביקוש. ארגונים מסוימים לארגן מעון יום מקומי, לעתים קרובות בקמפוס שלהם, בעוד שאחרים מסדרים טיפול בבית של הצוות שלהם.

מבנה חוקי

מעונות יום ללא כוונת רווח וארגוני צדקה אחרים נוצרים בדרך כלל באמצעות קוד מס ההכנסה מס '501 (c) (3) והשימוש בטופס מס הכנסה 1023 (IRS) מס' 501. 501 (c) (3) החברה לא חייב להיות פעיל בעיקר לטובת הכספית של דירקטורים או בעלי עניין אחרים, אלא לטובת הקהילה או הארגון. התייעץ עם עורך דין מס או רואה חשבון עבור פרטים מלאים לגבי תחילת הניירת הראשונית ואת הדיווח הכספי השנתי הקשורים לסוג זה של העסק. ייתכן שתידרש לפנות למספר זיהוי מעסיק ורשיון מס מכירה כדי להעסיק עובדים ולרכוש מוצרים ושירותים. חפשו את עזרתו של מינהל עסקים קטנים בארה"ב, או ישות דומה, כדי לסייע בניסוח תוכנית עסקית המתאר כיצד תוכל לשווק את החברה, להרחיב את המתקן ולהוציא הכנסות באופן משפטי זהיר.

וידאו של היום

הביא לך על ידי שתיל הביא לך על ידי שתיל

מתכונן לפתוח

התייעץ עם משרד הרישוי המקומי שלך עבור הדרישות הספציפיות להפוך למתקן מעון מורשה. מקובל במדינות לדרוש יחס מינימלי של הלקוח אל הלקוח, מנגנוני בטיחות ספציפיים, ומספר מרבי של לקוחות כדי לקבל רישיון. אלה הן בעיות כדי לטפל לפני פתיחת כדי למנוע קנסות משמעותיים והתחייבויות אחרות. דרישות הרישוי גם לסייע לך בבחירת מתקן לבית מעונות יום שלך. לאחר שבחרת את המיקום שלך ולהגיש את כל האישורים הדרושים מהממשלה המקומית שלך בעיר, אתה מוכן לספק את המתקן עם כל מה שצריך לפעולה. ברגע זה מרוהט, פנה הממשלה המקומית שלך כדי להסדיר את כל הבדיקות הנדרשות ואת הרישיונות כפי שהכתיב על ידי אמנת המקומית שלך.

שיקולים אחרים

יצירת תוכנית פיצוי המציינת בבירור כיצד שכר ימוקם כך שלא יהיה לך מעמד פטור המס שלך נחקר. פיצוי מנהיגות באמצעות שכר בשוק דומה ולא יותר. לתעד את שיטת קביעת השכר. בזהירות לבטח את עצמך ואת הצוות שלך עבור אחריות אישית ועסקית. חפשו הסמכה בילדים כמו גם עזרה ראשונה החייאה לבנות אמינות כפי שאתה מבקש להרחיב. לשכור צוות, אך לגייס מתנדבים כאשר אפשר לבנות מעורבות קהילתית והכרה שם.

2016 פרטי השכר עבור עובדים בילדים

מעסיקים שילמו משכורת שנתית חציונית של 21,170 $ בשנת 2016, על פי נתוני משרד העבודה האמריקני. בקצה התחתון, עובדים בילדים קיבלו משכורת של 25 אחוזים של 18,680 $, כלומר 75 אחוז הרוויח יותר מסכום זה. השכר באחוזים ה -75 הוא 25,490 $, כלומר 25% מרוויחים יותר. בשנת 2016, 1,216,600 אנשים הועסקו בארה"ב כעובדות בילדים.