50 משרד מדהים כללי התנהגות טיפים לשנות את התרבות בחברה שלך

תוכן עניינים:

Anonim

נימוסים המשרד יעיל יכול לעזור להפוך את התרבות של החברה והוא יכול גם לגרום להבדל בין הצלחה עסקית כישלון עסקי.

בהכרה של שבוע כללי התנהגות עסקית, עסקים קטנים מגמות יש רשימה של 50 טיפים נימוסים במשרד מדהים כדי להפוך את התרבות בחברה שלך.

משרד כללי התנהגות

משרד אינו קונצרט רוק, שמור רעש מינימום

מלבד הצרכים, כמו לדבר בטלפון ולדבר עם עמיתים לעבודה, לשמור על רעש נמוך במשרד, אחרי הכל, אתה כל שם כדי לעבוד.

$config[code] not found

לשים טלפונים אישיים על שקט

טלפונים אישיים פיצוץ החוצה לתוך המשרד יכול באופן טבעי להיות משבש ו off-לשים לעובדים אחרים.

הימנע לקיחת שיחות אישיות בשולחן העבודה שלך

לשוחח עם החבר הכי טוב שלך על הלילה של שבת בחוץ הוא בקושי עוזר עם עבודה קשה. הימנע לוקח שיחות אישיות בזמן המשרד.

תגובה להודעות של עמית בעיתוי בזמן

בעת קבלת הודעות דוא"ל, הודעות קוליות, הודעות סקייפ, טקסטים וצורות אחרות של התכתבות מעמיתים, ענה בזמן ולא במקום להמתין.

הראה כבוד עמיתים בכל הזמנים

כאשר עובדים בסביבת המשרד הפתוח, כבוד הוא ביסודה של תרבות חברה יעילה וחביבה. טפל עמיתים באותה רמה של כבוד היית מצפה לקבל טיפול עצמי.

לא להפריע עמיתים כאשר הם מדברים

הפרעה לאחרים היא גס רוח ומראה חוסר מיומנויות חברתיות.

שים לב לשפת הגוף שלך

שפת גוף מדברת כרכים בסביבות עבודה. לדבר עם עמיתים עם זרועותיך חצו בלי ליצור קשר עין יכול להיתפס כמו להיות גס.

להיות מנומס לאנשים אחרים במשרד

המילים בבקשה תודה לך אף פעם לא ניתן overused, במיוחד בסביבת עבודה.

להיות נעים לאחרים במשרד

להיות נעימה וידידותית לעמיתים יהיה לעצב תרבות החברה רצוי לעבוד, ובכך לסייע לשמור על העובדים למשוך.

שימו לב לאינטרסים של עמיתים לעבודה

הצג עניין אמיתי לתוך התחביבים ואת העבר פעמים של עובדים אחרים.

שתף את תחומי העניין שלך עם עובדים אחרים

באותה מידה, להראות ידידותית על ידי להיות מוכן לחלוק את האינטרסים שלך ותחביבים עם העובדים הבחור שלך.

שתף את הקרדיט על עבודה טובה

אם יש לך שותף לעבודה על פרויקט מוצלח או משימה, לחלוק את האשראי בין עמיתים וצוותים.

להיות שחקן צוות

עבודה טובה עם עמיתים להיות חלק מצוות יעזור ליצור רצון טוב בקרב עמיתים לעבודה שלך כי הוא לעתים קרובות הדדית.

עזרה לעובדים חדשים ומתמחים על ידי הצגתם את הכללים

כולנו מרגישים עצבניים בימים הראשונים שלנו בעבודה. הצג עובדים חדשים כבוד על ידי ליידע אותם של כללים מסוימים "המשרד", כגון זמן הפסקות ושעות ארוחת צהריים ואיפה להכין משקה.

הכניסו עובדים חדשים לחברי צוות אחרים

בעת הצגת עובדים חדשים סביב המשרד, להציג אותם חברי צוות אחרים ומחלקות אחרות, כך שהם יכולים להתחיל לשים שמות לפרצופים.

עזרה עמיתים שעשויים להיאבק עם תאריך יעד או פרויקט

אם אתה יודע כי עובד אחר הוא נאבק עם היבט כלשהו של עבודתם ויש לך את הידע ואת הכישורים כדי לעזור להם, קדימה ולהשאיל להם יד לעזרה, אחרי הכל, רוב העסקים מונעים על ידי צוות המאמצים.

תמשיך לחייך

חיוך ביום שומר על מצבי רוח גרועים במפרץ! חיוך לאורך היום מסייע ליצור סביבת עבודה נעימה וידידותית.

אל תהיי מאוחרת לעבודה

מחליקים למשרד חצי שעה אחרי שכולם לא מציירים את עצמך באור מקצועי. להיות על הזמן לעבוד הוא כללי נימוס כללי המשרד.

השבח עמית עובדים לעבודה טובה

חלק מראים עמיתים כבוד זה מראה הערכה והוקרה על עבודה טובה. תן שבחים לאן זה מגיע.

נסה לזכור שמות של עמיתים לעבודה

יש אנשים שיש להם זיכרונות טובים יותר מאחרים, שניתנו. עם זאת, עושה כמיטב יכולתך לזכור את שמותיהם של אנשים אחרים במשרד יראה עמיתים את הכבוד שהם ראויים.

התייחס לאחרים בצורה הוגנת

אתה יכול להיות ידידותי יותר עם עמיתים לעבודה יותר מאחרים, אבל כל חברי הצוות צריך להיות מטופל בצורה הוגנת כדי למנוע ציות להטיל צל על התרבות במשרד.

הימנעות מהתקדמות אישית עם אחרים בעבודה

זה יכול להיות נחמד להיות ידידותי עם עמיתים אבל מקבל אישי מדי paly יכול להראות העדפה ואת הטון מקצועי.

הימנע מקלל במקום העבודה

זה אולי נשמע ברור אבל שימוש בשפה רעה בעבודה הוא משרד מובהק ללא לא.

לתת לעובדי משרד עמית שטח ופרטיות לעבודה

שיתוף פעולה ושיחה עם עמיתים לעבודה נדרשת באופן טבעי, אבל לכבד את הפרטיות של האחר ולתת לעמיתים מרחב משלהם כדי שיוכלו להמשיך לעבוד.

שים לב לריחות: לאכול את ארוחת הצהריים שלך וחטיפים הרחק שולחן העבודה שלך

אף אחד לא רוצה לעבוד בסביבה מסריחה. הימנע ליצור מקום מסריח שלא לצורך על ידי אכילה מן השולחן שלך. לאכול ארוחות וחטיפים כמו של המסעדה צוות או בבית קפה במורד הכביש.

שימו לב היגיינה אישית

כמובן, הריחות מגיעים במגוון של בגדים! תשומת לב היגיינה אישית תבטיח שאתה לא נמנע להיות יושב ליד בעבודה.

הימנע overdoing בושם או אפטרשייב

עם זאת, יותר מדי בושם או אפטרשייב יכול ליצור ארומה חולנית בחלל משרדים מוגבל. אין להפר את הבושם האהוב עליך על עמיתים לעבודה יותר מדי כי זה כל מה שהם יכולים להריח כל היום!

שמור על Office Attire מקצועי

גם אם יש לך תרבות החברה של לובש ג'ינס ומדריכים למשרד, להראות כבוד להתנהלות בגדים על ידי הימנעות הופכת לעבוד סנדלים ומכנסיים ברמודה!

שמור על שולחן העבודה שלך מסודר ומסודר

הצג את הכישורים הארגוניים שלך ואת התמונה המקצועית על ידי שמירה על שולחן העבודה שלך מסודרים בסדר במהלך כל יום העבודה.

שמור על הקשרים האישיים שלך מוגבל למרחב מסוים

במקום שיש את השפתון, הארנק, המעיל, התיק, הטלפון הנייד והיומן מתפשטים ברחבי המשרד, לשמור חפצים אישיים במרחב מסוים אחד, כך שהם לא מפריעים בדרך של אחרים.

עזרה לשמור על מסודר הכולל של המשרד כולו

כמו גם שמירה על שולחן משלך מסודרים ומסודרים, לעבוד יחד כצוות כדי לשמור על מסודר של המשרד כולו, כולל לשבור אזורים, מטבחים צוות, חדרי אמבטיה ומנות.

אם אתה חולה, הישאר בבית

אתה עלול להתפתות לבוא לעבודה כאשר אתה מרגיש לא טוב, אבל אם יש אפשרות המחלה שלך מידבקת, להישאר בבית אז עמיתים לעבודה שלך לא לתפוס את הבאג.

עזרה לשמור על שיעול המשרד ו Colds במפרץ: לכסות את הפה שלך כאשר אתה מתעטש

אם יש לך שיעול וקור בעבודה, לנסות למנוע את התפשטות חיידקים במשרד על ידי כיסוי הפה שלך כאשר אתה משתעל או להתעטש.

יש יד Sanitizer זמין

Sanitizer יד היא דרך יעילה כדי למנוע התפשטות חיידקים. אם יש לך קר, לנגב יד sanitizer על טלפונים, מקלדות מחשב ושטחים משותפים אחרים כדי לסייע במניעת התפשטות חיידקים.

לא להשאיר רקמות שוכב מסביב

זה אולי נשמע ברור, אבל השארת רקמות משומשות שוכב במשרד הוא כמו לתת לעמיתים הזמנה פתוחה לחיידקים שלך. שים רקמות בסל.

להקשיב רעיונות ודעות של אחרים

חלק מכבוד חברי הצוות האחרים הוא להקשיב לרעיונות ולדעות של כולם במשרד.

להיות סובלני של חוות דעת של אחרים

אולי אתה לא אוהב את הרעיונות שלהם והם אולי לא אוהבים את שלך, אבל מנסה להיות סובלני של דעות של אחרים ולכבד את האפשרות שהם לא מסכים עם כל מה שאתה אומר.

הימנע מרכלים על אחרים

רכילות יכולה לשבש את האווירה ואת התרבות במשרד ויש להימנע ממנה בכל מחיר.

להתרכז על עמדות של עבודה משלך

מרגיש מדוכא, משועמם או מתוסכל על העבודה שלך יכול לשפשף על עמיתים שלך. נסו להתמקד על הדברים החיוביים על העבודה שלך להישאר אופטימי במהלך יום העבודה.

הגדרת מפגשי צוות קבועים שבהם כולם מעורבים

קיום פגישות צוות קבועות לעידוד שיתוף רעיונות והעלאת שאלות או דאגות. עודד את כולם להיות מעורבים בפגישה.

אל תהיי מאוחרת לפגישות

לעולם לא לשמור על הפגישה המארח מחכה על ידי הצגת מאוחר לפגישה.

הצג את ההקשבה באסיפות

כאשר השתתפות בפגישות, להפגין הקשבה ערנות על ידי מתן מענה לשאלות ולהעלות רעיונות במקום הודעות SMS בטלפון או לשחק עם השיער שלך!

הגדר יעדים לחברה

יעדים ויעדים לא צריכים להיות מוגבלים לצוותי מכירות. הגדרת מציאותית אבל באותו זמן מאתגר מטרות במשרד, ייתן לעובדים משהו לעבוד לקראת ולהתמקד.

להציג תמריצים Office ו Rewards

בין אם זה להתלבש ביום ביום שישי או לסיים יום מוקדם, הצגת תמריצים תגמולים יכול ללכת דרך ארוכה בהפיכת התרבות של חברה אחת חיובית יותר.

עודד את משרד הבריאות

באנטר במשרד יכול לעשות יום עבודה יותר כיף. רק להבטיח להתלוצץ המשרד אינו הופך ללעג או בוז.

להיות מודעים ריהוט משרדי

Slouching ליד השולחן שלך עם הרגליים לנוח על כיסא מול יהיה אומר שאתה לא מציג את עצמך מקצועי ביותר של האורות. לשבת ישר ולהיות מודע ריהוט משרדי.

להיות אחראי על המשימות שלך

אם אתה מסכים לקחת על עצמו משימה, מאמץ לעשות כמיטב יכולתך כדי לעקוב אחר המשימה באמצעות ולהשלים אותו בזמן.

להיות Communicator טוב עם עמית עובדים

שמור על עמיתים הודיע ​​על משימות ורעיונות על ידי תקשורת עם אותם באופן קבוע וביעילות.

להתעכב על התכונות החיוביות של העובדים, לא שליליות

לכולנו יש צדדים חיוביים ושליליים לדמויות שלנו. כדי ליצור תרבות עבודה אופטימית, להתרכז בצד החיובי של אישים העובדים, במקום שלילי.

הימנע להיות הראשון להיות מחוץ לדלת בסוף היום

ממהר החוצה את הדלת ברגע זה הופך להיות שש יכול לצייר אותך באור שלילי לעובדים אחרים. להישאר כמה דקות לאחר סגירת החברה לא יעשה לך שום נזק ויהיה דרך ארוכה בהפגנת מראה כלפי העבודה שלך.

נימוס המשרד הוא חלק חשוב של תרבות החברה. התבוננות ועקוב אחר האמור לעיל נימוסים במשרד לא רק לעזור ליצור תרבות עבודה חיובית ויעילה אבל זה גם יעזור לך להרוויח מוניטין טוב בעבודה, אשר יכול להוביל דברים גדולים יותר.

משרד גסות תמונה באמצעות Shutterstock

עוד ב: מאמרים פופולריים 2 תגובות ▼